一、分居期间一方辞掉工作恶意借款咋办
首先需明确，分居期间一方恶意借款的情况。若该借款未用于夫妻共同生活、共同生产经营或基于夫妻双方共同意思表示，一般不属于夫妻共同债务。
你要收集证据证明其借款恶意，比如借款用途与家庭无关、借款时的异常行为等。若能证明此为个人债务，另一方无需承担还款责任。
但如果债权人有证据证明该借款用于夫妻共同生活等，即便分居，仍可能被认定为夫妻共同债务。此时，你可在承担还款责任后，向恶意借款方追偿。建议尽快咨询专业律师，全面收集整理相关证据，通过合法途径维护自身权益，以明确债务性质，避免不必要的经济损失。
二、分居一方辞工恶意借款，法律上该如何处理
分居期间一方辞工恶意借款，在法律上，若该借款未用于夫妻共同生活、共同生产经营或基于夫妻双方共同意思表示，一般不认定为夫妻共同债务。根据《民法典》规定，夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务，不属于夫妻共同债务。
另一方若能举证证明该借款未用于家庭，如提供分居协议、生活开销记录、证人证言等，可不承担还款责任。债权人若主张为夫妻共同债务，需承担举证责任。若该借款被认定为恶意逃避财产分割等目的，在离婚财产分割时，恶意借款方可能少分或不分财产。
三、分居时一方恶意借款辞工，法律如何维权
若一方在分居时恶意借款，根据《民法典》规定，若该借款未用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示，一般不属于夫妻共同债务，另一方无需承担还款责任。债权人主张该债务为共同债务的，需承担举证责任。
对于一方恶意辞工的情况，法律通常不直接干预劳动就业选择，但这可能影响财产分割。在离婚财产分割时，法院会综合考虑双方经济状况、对家庭的贡献等因素。若一方恶意辞工导致家庭财产减少或自身经济能力降低，在分割财产时可能会少分。被侵害权益方可以收集借款未用于共同生活、对方恶意辞工等相关证据，在离婚诉讼中维护自身权益。
当探讨分居期间一方辞掉工作恶意咋办时，除了考虑当下应对之策，还有一些相关问题值得关注。比如这种恶意辞掉工作的行为对夫妻共同财产分割会产生影响，因为可能导致家庭经济收入减少，在分割财产时需要综合考量这一情况。另外，如果涉及子女抚养，一方恶意辞掉工作可能影响其抚养能力，在确定抚养权归属和抚养费数额时也会成为重要因素。若你在面对分居期间一方辞掉工作恶意的情况时，对财产分割、子女抚养等后续问题存在疑问，不要迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士为你解惑。
