一、农村找人干活摔倒了要主人负责吗
在涉及人身损害赔偿责任的问题上，需根据不同关系具体分析：
1.雇佣关系中，雇主对于雇员在雇佣活动中受伤，一般需担责赔偿。若雇员因自身故意，像明知违规还操作，或者存在重大过失，雇主责任可减轻。比如，雇员不听从安全指导违规作业受伤，雇主责任会相应减少。
2.帮工关系下，被帮工人对帮工人在帮工中受伤，要担赔偿责任。若被帮工人明确拒绝帮工，可不担责，但受益范围内要适当补偿。例如拒绝后帮工人仍帮忙受伤，被帮工人补偿即可。
3.承揽关系里，承揽人自身受损，定作人通常不担责，除非定作、指示、选任有过失。
二、农村找人干活受伤了赔偿多少合适
1.明确双方关系至关重要。若为雇佣关系，雇员在干活时受伤，雇主得担赔偿责任。赔偿涵盖多方面：医疗费，就是实际花的治疗钱；误工费，按误工时长和收入算；护理费，依护理人员收入、人数和期限定；交通费，实际合理花销；营养费，按医疗机构意见给。若伤残，还得赔残疾赔偿金，按伤残等级来。
2.要是承揽关系，定作人通常只有在定作、指示或选任有过错时才担责。具体赔多少，得综合伤情、花费以及双方过错程度等因素来确定。
三、农村找人干农活受伤怎么赔偿的
在农村找人干农活时对方受伤，涉及劳务关系中侵权赔偿相关事宜，可从以下方面来看：
一、过错判定。需明确双方是否有过错。若雇主存在指示失误，像安排雇工在危险场地劳作，或提供的工具、环境不安全等情况，那雇主得担赔偿责任。赔偿涵盖医疗费、误工费等多项费用。比如提供有隐患农具致伤，雇主就要负责。
二、雇工过错影响。若雇工自身有重大过错，如不按正常流程操作、不听合理指示而受伤，雇主赔偿责任可减轻。
三、纠纷解决。若协商不成，受伤方要收集诊断证明、劳动情况等证据，向法院起诉确定赔偿责任和数额。
当探讨农村找人干活摔倒了要主人负责吗这一问题时，我们知道责任判定需依据具体情形。而在此基础上，后续还有不少值得关注的要点。比如若主人需承担责任，赔偿范围如何界定，是仅涵盖医疗费用，还是要包括误工费、护理费等。另外，倘若干活者自身也存在一定过错，又该如何划分双方责任比例。这些问题在实际处理中都颇为关键。要是你在面对此类情况时，对责任划分、赔偿范围等方面存在疑问，不用纠结，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。
