一、派出所交的保证金还能退回吗
派出所交的保证金一般是可以退回的。若因违反治安管理等行为被要求交纳保证金，在行为人的行为未违反相关规定且期限届满后，经核实无其他问题，保证金应予以退还。例如，在行政拘留等情形中，若未出现继续违法等情况，到规定时间后可向派出所申请退回保证金。但如果在保证金交纳期间又发生了新的违法违规行为，派出所可能会根据具体情况决定是否扣除部分或全部保证金。总之，是否能退回保证金需根据具体的案件情况和相关规定来确定。
二、什么情况支付2n补偿
在劳动法律领域中，“2n”补偿通常指用人单位违法解除或终止劳动合同时，需向劳动者支付的赔偿金，标准为经济补偿标准的二倍。
具体情形主要包括：用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同，比如在劳动合同期内，无正当理由辞退员工；在劳动者不存在法定过错的情况下，提前解除劳动合同；劳动合同到期后，用人单位不续签且无合法理由等。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。支付“2n”补偿是对用人单位违法解除行为的一种惩罚性规定，以保障劳动者的合法权益。
三、什么情况支付经济赔偿金
经济赔偿金是在用人单位违法解除或终止劳动合同时向劳动者支付的。具体情形包括：
用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，例如在劳动者不存在法定过错情形下，用人单位擅自解除劳动合同。
劳动合同到期，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位终止固定期限劳动合同的。
用人单位被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散而终止劳动合同的。
经济赔偿金的标准是按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
当探讨派出所交的保证金还能退回吗这一问题时，其实背后还有不少要点值得关注。保证金能否退回通常要看是否遵守了相关规定，比如在取保候审期间没有违反规定，期满一般是会退还的。但除了能否退回，还涉及退还的流程和时间问题。退还流程可能涉及提交申请、相关部门审核等环节，而时间上有时也会因各种情况有所不同。要是你对派出所交的保证金的退还流程、时间节点等还有疑问，别发愁，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。
