一、劳动仲裁拖的时间久怎么办
劳动仲裁通常在受理申请后四十五日内结束，复杂案件延期不超十五日。
要是仲裁耗时久：
先和仲裁委交流，弄清楚进度慢的缘由，像证据需补充调查或仲裁员时间冲突等，促使其依规推进。
要是仲裁委故意拖沓，向上级主管部门反映，实施监督与催促。
按规定，逾期未出裁决，劳动者可向法院起诉，借司法手段速解纠纷，保障自身权益。
二、劳动仲裁拖欠工资多久能拿到钱
要是单位服仲裁裁决，还主动给钱，裁决生效后，短则几天，长则几周，劳动者就能拿到被拖欠的工资。
要是单位不服起诉到法院，时间就长了。一审普通程序得六个月，简易程序三个月，二审一般三个月。
即便裁决或判决生效，单位不给钱，劳动者就得申请强制执行。执行时间看单位财产情况，顺利几个月，没财产就难说了。从仲裁到拿钱，快则几周，复杂的得数月甚至更久。
三、劳动仲裁拖欠工资需要找律师吗
要不要找律师处理劳动仲裁的工资拖欠问题，得看好多因素。从法律上讲，劳动者能自己申请仲裁来主张权益。
若案子事实清楚、证据充分，像有劳动合同、工资条等能证明劳动关系和欠薪，自己又懂法律程序，不找律师也行，还能省钱。
要是情况复杂，比如劳动关系认定有争议、工资计算标准不明等，最好找律师。律师专业且经验丰富，能抓住法律关键，有效收集证据，帮劳动者更好维权。
当我们探讨劳动仲裁拖的时间久怎么办这一问题时，其实还有不少与之紧密相关的要点。劳动仲裁耗时过长，可能导致劳动者经济压力增大，在这个过程中，劳动者还可能面临证据时效性问题，随着时间推移，关键证据或许会难以获取。而且，长时间的仲裁可能影响劳动者后续求职计划。要是你正遭遇劳动仲裁时间漫长的困扰，或是对仲裁过程中的证据收集、后续求职权益保障等方面存在疑问，不要烦恼。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你提供精准有效的解答与指导。
