故意伤害罪所涉及的赔偿金包含了好多方面。
像医疗费，得依据医疗机构开出来的那些医药费、住院费的收款凭证，再结合病历以及诊断证明等相关证据，才能确定到底是多少。
误工费，要按照受害人因为受伤而耽误的时间，还有他的收入状况来计算。
要是受害人有固定收入，那就按照实际减少的那部分收入来算。
护理费，得根据护理人员的收入状况，还有护理的人数以及护理的期限来确定。
交通费得用正式的票据作为凭据才行。
住院伙食补助费，可以参照当地国家机关一般工作人员出差的伙食补助标准来确定。
营养费，就得根据受害人的伤残情况，再参照医疗机构给出的意见来确定。
除了这些，还可能会有残疾赔偿金、精神损害抚慰金之类的，不过具体的数额，得根据每个案件的具体情况来确定，可不能一概而论。
总之，这些赔偿金都是为了让受害人在受到伤害后能得到应有的补偿，让他们的生活尽量少受些影响。
二、故意伤害罪的精神损害赔偿如何确定
在故意伤害罪中，关于精神损害赔偿的确定有以下要点：
首先，依据《中华人民共和国刑事诉讼法》及相关司法解释，因受到犯罪侵犯，提起附带民事诉讼或者单独提起民事诉讼要求赔偿精神损失的，人民法院一般不予受理。但在刑事诉讼终结后另行提起民事诉讼的，法院有可能受理。
其次，若符合受理条件，确定精神损害赔偿数额会综合多方面因素。包括侵权人的过错程度，若故意伤害情节恶劣、手段残忍，过错程度高，赔偿数额可能相应增加；侵权行为的目的、方式、场合等具体情节；侵权行为所造成的后果，如被害人伤残程度、精神受创伤程度等；侵权人的获利情况、经济能力；以及受诉法院所在地平均生活水平等。司法实践中，需结合具体案件情况，由法官根据自由裁量权合理判定精神损害赔偿数额。
三、故意伤害罪的赔偿标准是怎样确定的
故意伤害罪的赔偿标准主要依据实际损失来确定，涉及多个方面：
1.医疗费：根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应承担相应举证责任。
2.误工费：按照受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据医疗机构出具的证明确定，有固定收入的按实际减少的收入计算；无固定收入的按最近三年平均收入计算，无法证明的参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
3.护理费：根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限确定。护理人员有收入的参照误工费规定计算，无收入或雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
4.此外，还可能包括交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。造成残疾的，还有残疾赔偿金等；造成死亡的，包含丧葬费、死亡赔偿金等。
当探讨故意伤害罪能得到什么赔偿金时，这背后还有不少要点值得关注。除了常见的医疗费、误工费等直接损失赔偿外，受害者还可能获得护理费赔偿，尤其是在受伤后生活无法自理的情况下。此外，若因伤害导致伤残，伤残赔偿金和精神损害抚慰金也在可主张范围内。伤残等级不同，对应的赔偿数额差异较大。而精神损害抚慰金则需综合伤害情节、对受害者精神造成的影响等因素确定。要是你对故意伤害罪赔偿金的计算方式、具体赔偿项目范围等还有疑问，赶快点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。
