一、到劳动局起诉多久能要到钱
一般来讲，咱到劳动局去起诉之后拿到钱的时间那可不一样，得看具体的情况。通常，劳动仲裁这个程序，从立案开始到做出裁决，通常得45天左右，如果案件比较复杂，还能再延长15天。等裁决出来以后，要是有一方不服，那可以在15天之内向法院起诉。一审要是普通程序的话，审限是6个月，要是简易程序，就3个月。要是判决对方得给钱，可对方就是不履行，那咱就可以向法院申请强制执行，执行程序一般情况下6个月就能搞定。但实际操作过程中，会因为各种各样的因素而导致时间变长，像收集证据、对方提出异议、执行起来有难度等等。所以，真没法确切地说多久能拿到钱，有可能几个月，也有可能得一年，甚至更久都有可能。具体到底得多久，那得根据实际的案件进展情况来确定。
二、在劳动局起诉后赔偿金额怎样确定
首先需要明确，是在劳动仲裁委申请仲裁，而非在劳动局“起诉”。赔偿金额的确定需依据具体案件情况及相关法律规定。
若涉及工资支付争议，一般按照劳动合同约定、考勤记录等确定未支付的工资数额。对于经济补偿，根据《劳动合同法》，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
若是工伤赔偿，需先进行工伤认定，再做劳动能力鉴定，依据鉴定的伤残等级，结合本人工资、当地工伤保险待遇标准等因素来确定赔偿数额，包括一次性伤残补助金、医疗补助金、就业补助金等项目。仲裁委将综合证据、法律规定等，公正合理地确定最终赔偿金额。
三、到劳动局起诉索赔金额有多少保障
“到劳动局”这种说法不太准确，通常涉及劳动纠纷是向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
仲裁裁决的赔偿金额保障程度较高。劳动仲裁委依据事实和法律规定审理案件，一旦作出裁决，具有法律效力。若用人单位不履行支付义务，劳动者可在规定期限内向法院申请强制执行。
在仲裁中，赔偿金额的确定基于劳动者的实际损失、法律规定以及证据情况。比如拖欠工资的案件，会按实际拖欠数额裁决支付；经济补偿金则依据劳动者工作年限、工资标准等法定标准计算。
不过，保障赔偿金额顺利拿到的前提是劳动者要提供充分有效的证据来支撑自己的诉求。若证据不足，可能影响赔偿金额的认定和最终获取。同时，用人单位的履行能力也会影响赔偿的实现，若单位确实无财产可供执行，可能会出现执行困难情况，但这并不影响裁决本身的法律效力。
当探讨到劳动局起诉多久能要到钱这个问题时，实际上后续还有不少要点值得关注。比如在等待钱款到账的过程中，如果用人单位对裁决结果不服提起上诉，这无疑会延长拿到钱的时间，整个流程可能会变得更加复杂。而且，即使裁决结果支持劳动者，但用人单位存在资金困难无法及时支付的情况也并不少见，这时又该如何应对。要是你在到劳动局起诉追讨欠款方面，对流程、时间变化以及可能面临的各种状况存在疑问，别再纠结，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。
