一、10天才发现骨折了能报工伤险吗
通常来讲，得10天之后才察觉到骨折这种情况，到底能不能报工伤险，那得从好多方面去综合考量。
咱得先弄清楚受伤到底是不是因为工作的缘故。要是在工作那段时间里，是因为工作任务才受的伤，那可就有认定为工伤的希望。
然后，一定要赶紧跟用人单位报告这件事儿，并且按照用人单位的要求，把申请工伤认定需要的那些材料都提交上去。
申请工伤认定是有时间限制的，一般来说，单位得在事故发生的那天起30天之内把申请提出来，职工个人或者他们的近亲属，就得在1年之内把申请给提了。
要是能够证明骨折和工作之间是有因果关系的，并且也在规定的时间内把申请给提了，就算是10天之后才发现骨折了，那也还是有机会被认定为工伤的，这样就能享受到工伤险的保障。不过，到底能不能最终认定成功，那还得劳动保障部门根据实际的情况，好好地综合判断一下才行。
二、10天才发现骨折报工伤险有啥认定标准
首先是工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，若10天前是在工作时受伤导致骨折，符合此情形。其次，工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害，也可能认定为工伤。
再者，在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的等情况也在工伤认定范围内。对于10天才发现骨折，关键在于能证明骨折是10天前工作原因所致，需提供如当时受伤情况的证人证言、工作现场记录等证据。社会保险行政部门一般会综合多方面情况进行调查核实，作出是否认定为工伤的决定。不过，需注意自事故伤害发生之日起1年内，用人单位未申报的，工伤职工或者其近亲属等可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
三、10天才发现骨折报工伤险有啥认定标准
根据《工伤保险条例》，认定工伤需满足一定条件，与发现骨折时间为10天并无直接关联。
首先，需是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，比如工作时因操作机器受伤致骨折。其次，工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害，例如上班前准备工具时受伤骨折。再者，在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害也可认定。另外，患职业病导致骨折，或因工外出期间由于工作原因受伤等情况也符合标准。
申报工伤需用人单位在事故伤害发生之日起30日内提出申请，特殊情况经批准可延长。用人单位未按规定申报的，工伤职工或其近亲属等可在1年内提出。申请时要提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。
当探讨10天才发现骨折了能否报工伤险时，还有一些与之紧密相关的要点。比如，即便确定能报工伤险，后续的工伤鉴定流程也较为关键，它决定着最终的赔偿等级与金额。不同骨折情况在工伤鉴定中的评级标准不同，会直接影响赔偿数额。而且，在申请工伤险报销过程中，所需准备的各类材料以及时间限制也不容忽视。要是您对10天才发现骨折报工伤险的流程、工伤鉴定标准和材料准备等方面存在疑问，别再纠结，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您详细解答。
