一、个人申请工伤认定去哪里
个人要是想申请工伤认定，通常得向用人单位所在的统筹地区的社会保险行政部门去提出申请。
这里得特别留意一下，申请可是有时间限制的，得在事故伤害发生的那一天开始，或者被诊断出患有职业病的那一天起，在1年之内把申请给提交上去。
当你去申请的时候，得准备好一些相关的材料。
就像工伤认定申请表，还有能证明你与用人单位存在劳动关系的材料，这里面既包括那种正式的劳动关系，也包括那种实际存在的劳动关系。
另外，还有医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，又或者是职业病诊断鉴定书之类的。
社会保险行政部门收到申请之后，会在60天之内作出工伤认定的决定。
要是事情很清楚，权利义务也都明明白白的话，那15天之内就能把决定给做出来。
这样，就能明确你是否属于工伤，也能让你更好地维护自己的权益。
二、个人申请工伤认定申请不下怎么办
要是个人去申请工伤认定，可别一听说没被批准就慌了神。
咱得先静下心来，好好确认一下不批准的具体缘由到底是啥。
有可能是咱交的材料不够齐全，也有可能是提供的证据不太够有力，还有可能是咱的情况不太符合工伤认定的那些条件。
要是因为材料不全，那可得赶紧去把缺失的材料给补齐，像劳动合同、医疗诊断证明，还有证人的证言啥的，都得准备好。
要是证据不足，那可得更费点心思去收集，比如把事故现场的照片、视频啥的都给找出来，要是工作相关的聊天记录能用上也别放过。
要是觉得不符合工伤认定条件，那咱就有权利要求对方给出详细的说明和依据，不能就这么稀里糊涂的。
要是对不予认定的决定不满意，咱也不用怕，在规定的时间内，可以向上一级劳动保障行政部门去申请行政复议，也可以直接向人民法院提起行政诉讼。
不管咋说，咱都得积极地去维护自己的合法权益，可不能就这么算了。
三、个人申请工伤是单位承担费用吗
通常来讲，要是个人去申请工伤认定，要是被认定成了工伤，那关于这些相关费用的承担主体，得根据具体的情形来判定。
工伤认定之后的费用，主要涵盖了医疗费用、康复费用、伤残辅助器具费之类的。
要是单位按照规定给职工缴纳了工伤保险，并且这些费用是在工伤保险基金的支付范围之内的，那就由工伤保险基金来承担；要是不在这个范围内，那就得由单位来承担。
要是单位没有依法去缴纳工伤保险，那工伤职工的所有相关费用，可就都得由单位来承担。
而且，在职工处于停工留薪期的时候，职工原本的工资福利待遇是不会变的，都是由所在的单位每个月按时支付给他们的。
总而言之，到底是不是由单位来承担费用，主要就看单位有没有依法缴纳工伤保险，还有具体是哪些费用项目。
就好比说，如果单位交了保险，那符合规定的费用就不用单位操心；要是没交保险，那所有费用都得单位扛起来，这一点可一定要弄清楚，不然到时候麻烦可就大。
当我们了解个人申请工伤认定去哪里这个问题后，需要知道这只是工伤认定流程中的一环。在工伤认定过程中，可能会面临诸多相关问题，比如如何收集有效的工伤证据。这是确保工伤认定顺利进行的关键因素，毕竟缺乏足够的证据可能导致认定失败。还有就是工伤认定的时效问题，错过了规定的时间，即使符合工伤条件，也可能无法获得认定。如果您对这些在个人申请工伤认定过程中可能遇到的延伸问题存在疑问，或者想要更深入了解个人申请工伤认定去哪里相关的其他细节，不要迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业的法律人士将为您详细解答。
