通常来讲，工伤申请的这个时效，是从事故伤害发生的那一天开始，或者是被确诊为职业病的那一天起，往后推1年。
不过，就算超过了1年，也不是说就完全没机会申请。
要是有那种不可抗力之类的正当理由，导致申请期限给耽误了，那被耽误的时间可就不算在这1年里面。
像这种情况，您就得拿出相关的证据，来证明确实存在不可抗力之类的事儿。
要是没有前面说的那些情形，您也别着急，还可以试着通过民事诉讼的路子，让用人单位给您承担人身损害的赔偿责任。
不过，通过民事诉讼获得的赔偿标准和范围，跟工伤赔偿可能会不太一样。
具体到有哪些赔偿项目，能赔多少钱，那得根据您的实际情况，还有相关的法律规定来确定。
所以，我强烈建议您赶紧去收集和保存好跟工伤有关的所有证据，像劳动合同、医疗记录、事故报告等等这些，这样到后面您去维权的时候，就能有很有力的支持。
二、工伤超过一年怎么申请劳动仲裁
通常来讲，工伤去申请劳动仲裁的这个时效，是一年时间。
要是超过了一年，那可就很有可能会碰到时效抗辩的那种风险。
不过，也有一些特殊的情况，就像是因为遇到了不可抗力，或者是有其他特别正当的理由而耽误了申请的，这种时候仲裁时效就会中止。
从让时效中止的那个原因消除掉的那一天开始，仲裁时效的期间又会接着继续计算。
你可得尽量去收集并且保留那些能够证明工伤事实的证据，还有能证明你和用人单位之间存在劳动关系的证据，像劳动合同、工资发放的记录、工作证、工友的证言、医疗诊断证明之类的。
接着，就把仲裁申请书和相关的证据材料提交给劳动仲裁委员会就好。
劳动仲裁委员会会对你们的申请进行仔细的审查，如果他们觉得符合受理的条件，就会依法受理这件事儿，并且安排好仲裁的相关事宜。
只是，因为已经超过了一年的时效，所以最后的仲裁结果到底会是怎样的，还真的是不太确定。
三、工伤超过一年没有鉴定怎么办
工伤认定申请的时效一般来讲是一年。
要是超过了一年还没去申请工伤认定，那可能就会遇到一些麻烦。
不过，这也不是就完全没辙。
咱得先看看，是不是存在像不可抗力这类正当的理由，导致没办法按时申请。
要是有这样的情况，那就可以试着跟劳动保障行政部门讲讲实际情况，看看能不能破例受理。
要是不能通过工伤认定这条路，那还可以按照人身损害赔偿的相关法律规定来办。
去法院提起民事诉讼，让用人单位承担相应的赔偿责任。
不过，这种方式跟工伤认定在赔偿标准和举证责任等方面可是不一样的，而且还可能会有一定的风险和不确定性。
总之，大家一定要赶紧把和工伤有关的证据收集好并且保留住，像医疗记录、工作证明之类的，给以后可能要进行的维权行动提前做好准备。
这样到时候万一需要维权，也能更有底气一些，争取到自己应得的权益。
当提及工伤超过一年怎么申请工伤认定书时，这背后还有不少需要深入了解的相关事宜。比如，超过一年申请工伤认定可能面临的困难在于，按照常规流程已超出时效，但如果是因为不可抗力等特殊原因导致逾期的，需要准备相关证明材料以争取认定。同时，在这种情况下，员工还需要注意收集能证明工伤事实的各项证据，像事故现场的证人证言、医院的诊疗记录等。您或者您身边的人是否正面临工伤超过一年却不知如何申请工伤认定书的困扰呢？如果对于工伤认定申请的特殊情况、所需证据或者其他相关法律程序还有疑问，不要迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业的法律人士将竭诚为您解答。
