一、工会不给主播发保底怎么办
工会存在不向主播发放保底的情况，此时主播是可以依据相关法律规定来维护自身权益的。
一般来说，主播和工会之间大多会有合同关系。
要是工会违背了合同中关于发放保底的约定，主播就能够依据合同条款去找工会主张自己的权利，让工会履行支付保底的义务。
要是合同里没有特别明确地规定违约责任，那主播也可以要求工会承担由于未发放保底而带来的直接损失，像因为没收到保底而产生的生活费用支出之类的。
要是工会就是不愿意履行义务，主播可以先尝试通过协商或者调解的方式来解决问题。
要是协商没结果，那就可以向有管辖权的法院提起诉讼，要求工会承担相应的法律责任，让法律来为自己讨回公道。
二、工会不发主播保底法律能提供哪些援助
如果工会不发主播保底工资，从法律角度看，主播可以通过以下途径获得援助：
首先，确定主播与工会的法律关系。若构成劳动关系，根据《劳动法》《劳动合同法》，用人单位有义务按时足额支付劳动报酬。主播可向劳动监察部门投诉，要求其责令工会支付；也可申请劳动仲裁，对仲裁结果不服还能提起劳动诉讼。
若属于合作关系，依据双方签订的合作协议，该协议具有合同效力。若工会违反约定不支付保底，主播可按《民法典》相关规定，向法院提起民事诉讼，要求工会承担违约责任，支付约定款项。同时，要注意收集能证明双方约定及主播履行义务的证据，如聊天记录、合同文本、直播记录等，以维护自身合法权益。
三、工会不发主播保底法律途径如何维权
若工会不发主播保底工资，可通过以下法律途径维权：
首先，收集证据。这至关重要，需保留能证明与工会存在合同关系、约定保底工资数额及工作成果等相关证据，比如合同文本、聊天记录、工作记录等。
其次，协商解决。尝试与工会友好沟通，明确指出其应按约定支付工资，这是成本最低的解决方式。
若协商无果，可向劳动监察部门投诉。因主播与工会若构成劳动关系，劳动监察部门有权责令工会限期支付工资。
也可申请劳动仲裁。提交仲裁申请，请求裁决工会支付拖欠的保底工资，仲裁委将依法审理并作出裁决。对仲裁结果不服，还能在规定期限内向法院提起诉讼，通过司法途径保障自身权益。
当面临工会不给主播发保底的情况时，除了关注保底工资未发放这一核心问题，还有一些与之紧密相关的要点需要留意。比如，若工会以各种不合理理由克扣保底工资，这是否符合当初签订的合同约定？又该如何认定这些理由的合理性？另外，若因工会未发保底导致主播权益受损，主播能否要求工会进行相应赔偿，赔偿范围和标准又是怎样的？倘若你在工会不给主播发保底这件事上，对上述这些延伸问题存在疑问，或者还有其他法律困惑，赶快点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。
