一、个人老板欠农民工工资怎么办
要是一个农民工碰到了这样的事儿，第一步就得想方设法去搜集那些能够证实劳动关系以及工资被拖欠的证据，像是劳动合同、工资条、工作时的记录之类的。
接着，就可以去找老板好好商量商量，让他把工资给结了，在商量的时候，还可以偷偷录个音，把这证据给留存下来。
要是商量了半天也没啥结果，那就可以向劳动监察部门去投诉，劳动监察部门可是有权力让老板把工资给结清楚的。
另外，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，让老板把工资还有相应的经济补偿都给支付了。
要是对仲裁的结果不太满意，那还可以到法院去提起诉讼。在这个过程当中，法律援助机构说不定会给那些符合条件的农民工提供免费的法律援助。
总而言之，咱们农民工一定要懂得通过合法的途径来维护自己的合法权益，可不能忍气吞声或者用一些不合法的方式去解决问题，这样才能让自己的权益得到保障。
农民工追讨个人老板欠薪，可通过以下法律途径：
协商解决：直接与老板沟通，明确指出其欠薪事实，要求限期支付工资。协商是成本最低的方式，若能达成一致，问题可快速解决。
向劳动监察部门投诉：可向当地劳动监察大队反映情况，他们有权对老板的用工及工资支付情况进行调查核实。查证属实后，会责令老板限期支付，逾期不付的可加付赔偿金。
申请劳动仲裁：收集如劳动合同、考勤记录、工资条等能证明劳动关系及欠薪事实的证据，向劳动仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力，若老板不履行，农民工可向法院申请强制执行。
向法院起诉：对于证据确凿、权利义务关系明确的情况，可直接向法院提起诉讼，通过司法途径维护自身权益。
三、个人老板欠薪农民工怎样依法维权
农民工遭遇个人老板欠薪，可通过以下途径依法维权：
首先，收集证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、聊天记录、通话录音等能证明劳动关系及欠薪事实的材料。
其次，与老板协商，明确要求其支付拖欠工资，协商过程注意保留记录。
若协商不成，可向劳动监察部门投诉，劳动监察大队有权责令其限期支付。
还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，这是解决劳动纠纷的重要法定程序。若对仲裁结果不满意，可在规定时间内向法院提起诉讼。
此外，若符合条件，可申请法律援助，由政府提供免费律师帮助维权。同时，也可向当地工会组织反映，寻求支持和帮助。
当面临个人老板欠农民工工资怎么办这一问题时，解决之后还有一些关联要点值得关注。比如即使成功讨回工资，若因讨薪过程导致农民工误工，这期间的损失该如何处理。而且，此次工资讨回了，怎样预防后续类似的拖欠情况发生。若农民工保存了足够证据，是否可以进一步要求老板给予一定的补偿。要是你在讨薪成功后仍有这些疑问，或者讨薪过程中就遇到诸多难题，不用烦恼，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你提供精准有效的解答。
