要是因为工伤导致三根肋骨骨折，那一般能拿到不少赔偿。
先说医疗费这块，那肯定是实报实销的，不会让咱自己掏腰包。
停工留薪期的工资也得给咱发足，就按照原来的工资待遇来，通常差不多得3到6个月。
要是需要人护理，那护理费的计算方式，要么按照护理人员的实际收入来算，要么就参照当地那些护工从事同等级别护理工作所拿的劳务报酬标准。
还有一次性伤残补助金，是以咱自己的工资为基数，要是十级伤残的话，能拿到7个月的。
另外，如果咱跟单位解除了劳动关系，那还能有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，不过具体的标准，那是由各个省、自治区、直辖市的人民政府规定的。
总的赔偿金额得把各项因素都综合起来算，大概在几万元到十多万元之间，具体多少得看当地的标准以及咱个人的实际情况。
反正就是这些赔偿能在咱受伤之后给咱一些经济上的保障，让咱能好好养伤恢复。
二、工伤三根肋骨骨折能评几级伤残
通常来讲，要是出现了三根肋骨骨折的情况，一般是可以被评定为十级伤残的。
咱们得依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这个标准来看，像四肢长骨骨折，只要愈合之后没有功能障碍，那就能够认定为十级伤残。
三根肋骨骨折，往往是符合这个标准当中对于骨折的相关规定的。
不过，具体的评定结果可不能一概而论，因为会受到个体差异的影响，比如说每个人的身体恢复能力不一样，还有医疗恢复的情况也各不相同，这些因素都可能导致评定结果有所差别。
要是想得到准确的评定，那就必须得经过劳动能力鉴定委员会来进行专业的鉴定。
在治疗的过程当中，一定要好好保留好相关的医疗资料，像X光片之类的，这些资料可特别重要，能为后面的鉴定提供有力的依据。
三、工伤三根肋骨骨折能赔偿多少钱
赔偿项目主要涵盖以下几个方面：
1.医疗费：
这部分费用是因受伤而产生的医疗相关开支，需据实进行结算，确保每一笔医疗费用都能得到合理报销。
2.停工留薪期工资：
在职工因工伤停工留薪期间，单位应按照其原本的工资待遇发放工资。
通常情况下，停工留薪期一般不超过12个月，以保障职工在受伤期间的基本收入。
3.护理费：
如果有护理人员且其有收入，就参照误工费的规定来计算护理费；
若护理人员没有收入或者是雇佣护工的情况，那就参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准来计算。
这样能确保护理费的计算有依据且公平合理。
4.一次性伤残补助金：
依据《工伤保险条例》，当肋骨骨折达到3根时，可评定为10级伤残，此时一次性伤残补助金为7个月的本人工资。
这一规定明确了不同伤残等级对应的具体赔偿金额标准。
5.至于具体的赔偿金额，它需要根据本人工资等因素来确定。
如果单位已经为职工缴纳了工伤保险，那么上述的各项费用将由工伤保险基金支付；
倘若单位未缴纳工伤保险，那么这些费用就由单位承担。
这样的规定明确了责任主体，保障了职工的合法权益。
当探讨工伤三根肋骨骨折赔偿多少钱时，还需关注一些与之紧密相关的要点。比如伤残等级的认定，三根肋骨骨折的伤残等级可能会因具体伤情等因素有所不同，而伤残等级直接影响赔偿数额。另外，赔偿项目除了常见的医疗费、误工费等，还可能涉及一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等。如果您对伤残等级的具体评定标准，或者各项赔偿项目的计算方式存在疑问，那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，获取专业的法律解答。
