劳动仲裁，一般情况下是不需要掏律师费的。
咱这劳动仲裁可是免费的，那劳动争议仲裁委员会的经费，都有财政在背后给撑着。
不过，要是你委托律师去代理劳动仲裁案件，那可就得支付律师费。
这律师费的支付标准，通常得看案件的复杂程度咋样，还有律师的资历高低，以及当地的收费标准之类的因素。
一般来说，律师费是由委托人把钱给到律师的，具体的金额，你可以跟律师好好商量商量，确定下来。
这里得提醒大家注意，如果劳动者遇到经济困难的情况，是可以向法律援助机构去申请法律援助的，然后法律援助机构就会指派律师来为你提供免费的法律服务。
总而言之，劳动仲裁本身，是不会涉及到律师费这回事的，但是要是你委托律师去代理，那就得支付相应的费用，你可以根据自己的实际情况来决定到底要不要聘请律师。
二、劳动仲裁部门归哪个部门管
劳资纷争的审理机构一贯被划归于所在地区的人力资源与社会保障局所管理。
劳动仲裁，这一重要的争议解决渠道，其诞生便是为了有效地解决各项劳资关系纠纷。
对劳动仲裁委员会进行组建时，成员名单包括了政府劳动行政部门代表、工会成员以及企业方面代表三方。
其职责便是公正且及时地解决各类争端，以切实维护当事人在法律框架内的根本利益。
三、劳动仲裁部门收费吗
劳动仲裁部门通常是不收取费用的。
劳动仲裁主要是为了妥善处理劳动方面的争议，它的设立初衷就是要保障劳动者的合法权益。
就拿申请劳动仲裁来说，从提交申请书开始，一直到提交各种证据材料等一系列环节，统统都不会收取费用。
这就为劳动者解决劳动纠纷提供了很大的便利。
当然，如果在劳动仲裁过程中涉及到一些鉴定、评估之类的费用，那可能就需要当事人自己另外去承担，但这些费用可不是劳动仲裁部门直接去收的。
总的来说，在整个劳动仲裁的过程里，当事人主要要付出的就是自己的时间和精力成本，完全不用担心会有劳动仲裁部门收费的问题，这样就能让劳动者更放心地去维护自己的合法权益。
当我们了解劳动仲裁部门是否需要花律师费这个问题后，还有一些与之紧密相关的要点值得关注。比如劳动仲裁的胜诉率受哪些因素影响，其实它与证据的充分性、法律依据的准确性等密切相关。再比如，若仲裁结果不满意后续该如何应对，是提起诉讼还是通过其他合法途径解决。劳动仲裁涉及的法律问题较为复杂，若你对仲裁流程、证据准备或者后续应对策略等方面仍存在疑惑，那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，获取专业的法律指导吧。
