对于现职人员因酒后驾驶所造成的处置问题，首先应当按照《中华人民共和国道路交通安全法》的相关规定，给予相应的行政制裁，包括吊销机动车驾驶证，且自该事件起五年内不得再次申请报考机动车驾驶证。
倘若酒后驾驶行为已达到构成构成犯罪的程度，那么当事人将面临更为严厉的刑事处罚。
通常情况下，此类案件通常会判处拘役，同时课以罚金作为附加刑罚。
从职业角度考虑，醉酒驾车不仅是一种极其严重的违反法律法规的行为，而且极有可能导致个人被所在单位解除劳动合同关系。
至于具体是否真的需要结束这种雇佣关系，则需根据劳务协议及单位内部规章制度的具体规定来决定。
另外，醉酒驾车的不良记录将会对个人的信用状况产生负面影响，尤其是在诸如公务员、律师、教师等特定职业领域中，这无疑会对其职业生涯的发展和晋升带来阻碍。
因此，我们必须认识到，醉酒驾车所引发的后果是极为严重的，任何抱有侥幸心理的想法都应该被坚决摒弃。
通常来讲，劳动争议案件，一般是由用人单位所在地，或者是劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会来进行管辖。
要是打算起诉的话，通常也会依照这一原则。
像那些在异地打工却遭遇欠薪的情况，在居住地起诉其实是有一定限制。
要是用人单位在您的居住地设立了办事机构或者分支机构，并且能够证明存在劳动关系的话，那您就可以在居住地起诉。
不过，如果用人单位在居住地压根就没有相关的机构，那按照原则，就应该在用人单位所在地或者劳动合同履行地去起诉。
所以，我强烈建议您，先把劳动合同、工资条、工作记录这些能够证明劳动关系以及欠薪事实的证据给收集好，这样就能更好地维护您自己的权益，让您在面对劳动争议的时候，心里更有底，也能更有效地去解决问题。
三、在异地打工可以在当地办理离婚
在外地打工的话，通常是可以在当地办理离婚手续的，不过这得满足一些特定的条件。
要是双方都离开了自己原先的住所地超过了一年，那要是其中一方要起诉离婚，这种案子就得由被告经常居住的那个地方的人民法院来管辖；
要是被告没有经常居住的地方，那就由原告起诉的时候被告所居住的那个地方的人民法院来管辖。
要是想通过协议离婚的方式，那双方就一定要一起到其中一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关去办理离婚登记。
总而言之，在不同地方办理离婚这件事，得根据具体的情况来选择是诉讼离婚还是协议离婚的途径，并且一定要严格遵循相应的法律程序以及管辖方面的规定，可不能随便乱来，不然可能会耽误好多事情，所以大家在办理离婚的时候一定要多留意这些细节。
当我们了解在职人员醉驾怎么处理后，还需关注一些与之紧密相关的问题。比如，醉驾可能会对在职人员的职业生涯产生严重影响，单位可能会根据内部规定给予相应的纪律处分，像警告、降职、辞退等。另外，醉驾者重新获得驾照后再次酒驾的处罚会更为严厉。若你对在职人员醉驾后单位处分的具体依据，或者再次酒驾加重处罚的详细标准等还有疑问，别担心，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你解惑。
