一、拖欠农民工工资老板不出面怎么办
遇到这种状况，您有以下这些法律手段可以使用。
向劳动监察部门投诉这一步，劳动监察大队那可是很有权力的，它有权利要求老板把拖欠的工资给支付。
接着，您得把相关的证据准备好，像是劳动合同、工资条、考勤记录之类的，然后就可以向劳动仲裁委员会去申请劳动仲裁。
要是对仲裁的结果不太满意，那也别着急，您还可以去人民法院提起诉讼。
在这整个过程当中，您还可以申请财产保全，这样就能防止老板偷偷地把财产给转移掉。
另外，要是老板恶意拖欠农民工工资，情节特别严重的话，那他就有可能触犯拒不支付劳动报酬罪，到时候他肯定会被依法追究刑事责任的。
总而言之，咱们一定要通过合法的途径，坚定地去维护自己的合法权益，可不能让自己的权益受到半点损害。
二、拖欠农民工工资多久可以要双倍补偿
在咱们国家的相关法律里头，要是用人单位拖欠农民工的工资，一般得超过一个工资支付周期。
而且，就算被责令支付了，还是不支付的话，那可就得给劳动者加付应付金额的50%以上到100%以下的赔偿金，可不是双倍补偿。
这里说的一个工资支付周期，通俗来讲就是用人单位按照和农民工在劳动合同里约定的，到了该给工资的时候的那个周期。
就好比说按月给工资的，那一个月就算是一个工资支付周期。
大家伙儿得注意，农民工朋友们一定要把相关的工作证明，还有工资的约定之类的证据给好好保留着，这样到时候才能依法去维护自己的权益。
另外，也建议大家要是遇到这种情况，赶紧去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，可别耽误了事儿。
咱可不能让用人单位的这种拖欠工资的行为得逞，一定要通过合法的途径来解决问题，让农民工朋友们的合法权益得到保障。
三、拖欠农民工工资没有合同没有欠条怎么办
这种状况处理起来确实挺有难度的，不过，还是有办法能解决的。
咱先来看看，您得尽量去收集其他跟这事儿有关的证据。
像是找工友给您出个证人证言，这能证明一些事情。
还有工作期间的考勤记录也很重要，它能清晰地展示您的工作时间和出勤情况。
另外，跟老板关于工资的那些沟通记录也不能少，像短信、微信聊天记录，再有通话录音啥的，这些都能成为有力的证据。
接着，您可以向劳动监察部门去投诉，他们可是有权力对用人单位进行调查和处理的。
要是觉得劳动监察部门的处理方式不太符合您的心意，您还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，让他们来裁定用人单位得支付工资给您。
在这里，您一定要注意，在整个过程中，您提供的证据必须得是真实的、有效的，并且得是合法的，这样才能更好地支持您的诉求。
要知道，法律可是最注重事实和证据的，就算没有合同和欠条啥的，只要您有一整套综合的证据链条，那您还是很有希望能够维护好自己的合法权益的。
当遇到拖欠农民工工资老板不出面这种棘手情况时，除了我们前文提到的解决办法，还有一些相关要点需要注意。比如，农民工可以联合起来，共同向劳动监察部门反映情况，人多力量大，能引起相关部门更高度的重视。另外，若要通过法律诉讼途径解决，证据的收集至关重要，像工作记录、考勤表、与老板关于工资沟通的聊天记录等都要妥善保存。要是你对证据的有效性、诉讼的具体流程等还有疑问，那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，获取专业的法律指导吧。
