对于因故意伤害导致他人身体受伤程度为轻伤者的赔偿问题，较为常见的主要涉及以下几个方面：医疗费用、护理费用、员工误工费、食品及营养费用以及交通费用等等。
在进行具体的赔偿金额确定时，应依据实际发生的医疗费用进行计算；而护理费用则需要参照护理人员的收入水平及其提供护理服务的期限来进行确定；至于员工误工费，则是根据受害人体质状况及由于受伤而产生的误工时间长短来进行精确计算的；同时，食品及营养费用以及交通费用两个方面，也会根据实际情况进行适当的调整与确定。
总的来说，具体的赔偿金额需要根据受害人所遭受的实际经济损失以及相关的证据材料来进行综合评估与确定。
二、故意伤害致死一般判多少年赔偿多少钱
故意伤害致死的量刑及赔偿金额的一般情况 根据法律规定，故意伤害他人且导致人员死亡的情况下，可被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑。
所谓“故意伤害”，乃是经过意图性的行为对他人身体造成损害的统称。
在严重情况下，这种行为将符合故意伤害罪的特征，而这正是侵害公民人身权利众多犯罪行为中的佼佼者。
《刑法》第二百三十四条 故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。
三、故意伤害致人死亡民事赔偿标准有异议怎么办
在故意伤害行为导致他人死亡的情况下，如何解决民事赔偿标准方面的异议？ 依据我国现行法律法规规定，倘若赔偿义务方对赔偿金数额持不同观点时，则双方可重新启动协商程序，共同对赔偿金额进行再次审慎评估。
然而，若经反复协商尚未达成共识，则可向所属地区基层人民法院提起诉讼纠纷解决机制，通过正式诉讼程序最终确立相应的赔偿金额。
在涉及人身伤害导致死亡情况下，应承担支付丧葬费用以及死亡赔偿金的责任。
《民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
在了解故意伤害致人轻伤如何赔偿之后，我们也要清楚与之相关的其他法律要点。除了赔偿金额的确定，还有伤害行为发生后的证据收集与保存问题，这对后续能否顺利获得赔偿至关重要。同时，轻伤鉴定的标准与程序也会影响赔偿的结果，如果鉴定过程存在争议，如何合理合法地维护自身权益也是不容忽视的方面。如果您或者您身边的人正面临着故意伤害致人轻伤赔偿的困扰，或者对相关的证据收集、轻伤鉴定等问题还存在疑问，不要迟疑，赶快点击网页底部的“立即咨询”按钮，我们的专业团队将竭诚为您解答。
