面对企业解散或倒闭，解决债务问题需视实际情况而定。若企业启动破产清算，债权人须在法定期限申报债权。破产财产首先用于支付破产费用和共益债务，剩余财产将按顺序偿还：首先是员工薪资、医疗、工伤、残疾抚恤金，以及应支付的基本养老保险、医疗保险和补偿金；其次是欠缴的社会保险费和税款；最后是普通破产债权的清偿。
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
二、公司倒闭后债务如何追讨
公司倒闭后追讨债务，首先要确定公司的资产情况。可通过申请破产清算来了解公司的资产负债状况。在清算过程中，债权人应及时申报债权，参与清算程序，以保障自身权益。若公司有剩余资产，会按照债权比例进行分配。
同时，可追究公司股东的责任，如股东存在出资不实、抽逃出资等行为，债权人可要求股东在出资不实或抽逃资金的范围内承担清偿责任。
另外，若有担保物权，如抵押、质押等，债权人可就担保物优先受偿。在追讨债务过程中，要注意诉讼时效，一般为三年，从知道或者应当知道权利被侵害之日起计算。务必及时采取法律行动，避免超过时效导致债权无法得到有效保护。
三、公司倒闭后债务清偿途径有哪些
公司倒闭后，债务清偿主要有以下途径：
首先是破产清算。经法院裁定公司进入破产程序后，由破产管理人对公司资产进行清算，按法定顺序清偿债务，如职工工资、社保费用、税款等优先受偿，普通债权按比例分配。
其次是协商和解。公司与债权人协商，制定债务清偿方案，如延期还款、分期还款等，只要双方达成一致并履行，可避免进入正式破产程序。
再者是资产变现。通过拍卖、转让等方式处置公司剩余资产，以所得款项清偿债务。
最后，若有股东未完全履行出资义务，债权人可要求股东在未出资范围内对公司债务承担补充清偿责任。总之，不同途径各有特点，需根据公司具体情况选择合适方式。
当公司倒闭后，欠款的处理方式需要根据具体情况来确定。如果公司进入破产清算程序，债权人应在规定的时间内申报债权。 一般来说，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： 1.破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金； 2.破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款； 3.普通破产债权。
