一、职务侵占罪供应商怎么判
职务侵占罪对供应商的判刑标准
根据相关法律法规规定，对犯罪嫌疑人犯有职务侵占罪的量刑标准如下：
首先，若涉案金额达到较大数额，应判处嫌疑人三年以下有期徒刑或拘役并同时处以适量罚金；
其次，若涉及金额巨大，需判处嫌疑人三年以上但不超过十年的有期徒刑，并与此同时依法准确裁决罚金；
最后，若涉嫌金额已达到了特别巨大的级别，则将受到更为严重的惩罚，即判处嫌疑人十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，并且同样需要依法判决罚金。
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
二、取保候审的出去外地有影响吗
倘若被依法取保候审的犯罪嫌疑人需要前往外地活动，这将会对其产生深远的影响。
在此过程中，他必须严格遵守相关法律规定，向作出取保候审决定的公安机关报告详细行程与正当理由，并且在得到许可之后才能够将相应的批准文书以及个人身份证明随身携带离开本地前往外地。《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：
（一）未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；
（二）住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告；
（三）在传讯的时候及时到案；
（四）不得以任何形式干扰证人作证；
三、职务侵占罪超过6万怎么办
根据相关法律法规，非法侵占行为所涉及的金额一旦突破六万元的底线，便构成了刑事立案的标准。当这一情况出现时，涉案人员将会面临刑事追责，面临着刑事诉讼的严峻考验。在司法实践过程中，这一类型的事件往往需要按照既定的刑事诉讼程序来处理。首先，由公安部门负责对事件展开深入的侦查工作，收集并核实各类证据；接着，检察官将会对搜集到的证据材料进行严格的审查，以确定是否应当向法院提起公诉。一旦涉案人员已经被正式起诉，他们应该积极地配合调查，坦诚地交代自己的罪行，努力争取自首的机会。与此同时，他们还可以考虑聘请专业的律师为自己提供辩护服务，从犯罪的主观恶性程度、犯罪情节的轻重以及是否愿意退还赃款和赔偿损失等多个角度出发，为自己争取到从轻或者减轻刑罚的机会。总的来说，一旦职务侵占行为超越了六万元的金额界限，必然会导致法律后果的显著加重，但只要我们能够积极面对问题，仍然有可能争取到有利于自身的判决结果。
根据法律，对犯职务侵占罪的嫌疑人量刑标准如下：涉案金额较大者，判三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；金额巨大者，判三年以上十年以下有期徒刑，并依法罚金；金额特别巨大者，判十年以上有期徒刑或无期徒刑，并依法罚金。
