一、挪用资金罪认定规定有哪些
挪用资金罪乃是指那些身为公司、企业或其他事业单位的员工，凭借其在工作岗位上所享有的职权之便，擅自将本单位的公款私自占有、借贷给他人，且该款项数额巨大且已超过了法定的三个月逾期未偿还期限，或是虽然尚未达到三个月，然而数额却极为庞大并用于自身的商业盈利活动，抑或是从事非法活动的犯罪行为。
在对挪用资金罪进行法律认定时，我们必须全面地考虑到以下几个关键因素：首先，犯罪主体必须是公司、企业或其他事业单位的在职员工；
其次，犯罪者的主观心态必须是故意为之，也就是说他们明知道自己所挪用的是单位的公款，却仍然故意实施此种行为；
最后，犯罪行为的客观表现形式则是利用其在工作岗位上所享有的职权之便，擅自将本单位的公款私自占有、借贷给他人。
《中华人民共和国刑法》第二百七十二条
【挪用资金罪；挪用公款罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
有第一款行为，在提起公诉前将挪用的资金退还的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以减轻或者免除处罚。
挪用资金罪是指公司、企业等单位的员工，利用职务便利，擅自占用单位资金用于个人用途，数额较大且逾期未还，或用于非法活动。 认定此罪需考虑：犯罪主体为单位员工，主观为故意，客观表现为利用职权挪用资金。
二、挪用资金罪会有什么刑罚
1.对于挪用资金罪的刑事责任标准，需要依据犯罪情节进行深入剖析，通常会被判处三年以下有期徒刑或拘役，情节较为恶劣者将面临从重处罚。
2.根据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十二条的规定，【挪用资金罪】是指在公司、企业或其他单位工作的职员，借助职务上所赋予的便利条件，将其所在单位的资金擅自挪作他用，或者借予他人，且数额较大、超过三个月尚未偿还，或者虽然未超过三个月，但数额较大并用于营利性活动，或者从事非法活动的行为。
对于此类行为，应处以三年以下有期徒刑或拘役；
若挪用金额巨大，则需处以三年以上七年以下有期徒刑；
而对于数额特别巨大的情况，则将面临七年以上有期徒刑的严厉惩罚。
《刑法》第二百七十二条
【挪用资金罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。
三、挪用资金罪公安立案吗多久
关于挪用公款犯罪的行为，依据相关法律法规的规定，该类犯罪应提交由公安部门进行立案调查。在大多数情况下，公安机关在接到公民提交的事件后，须对其中涉及到的各方面信息进行详细审查，若发现确有严重的犯罪行为需要追究刑事责任且该犯罪行为属于公安机关的职权范围之内的，可以经过县级及其以上级别公安机关主要负责人的审批，批准立案之后再进行后续的侦查工作。就立案审核这一环节而言，根据各个事件的复杂性以及具体案情的差异，通常的审限不宜超过三个自然日；对于需要调查核实犯罪线索以确定犯罪事实的事件，其审核时限不应超过七个自然日；然而对于某些情节尤为恶劣、复杂度极高或者重要程度较高的事件，原则上需经由县级及其以上级别的公安机关主要负责人批准方可将审核期限延长至三十个自然日内。
挪用资金罪是指公司、企业等单位的员工，利用职务便利，擅自占用单位资金用于个人用途，数额较大且逾期未还，或用于非法活动。 认定此罪需考虑：犯罪主体为单位员工，主观为故意，客观表现为利用职权挪用资金。
