一、商业贿赂罪金额标准是多少
关于商业贿赂罪的立案准绳，原则上需满足个人受贿金额达到五千元人民币或以上,以及单位受贿金额超过十万元人民币这两个条件方才能够得以立案追诉。
此外，此类犯罪所触及到的刑法法条众多，包括但不限于非国家工作人员受贿罪、对非国家工作人员行贿罪等等。
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第十一条
〔对非国家工作人员行贿案（刑法第一百六十四条第一款）〕为谋取不正当利益，给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物，个人行贿数额在三万元以上的，单位行贿数额在二十万元以上的，应予立案追诉。
商业贿赂罪的立案标准主要基于受贿金额。个人受贿需达到五千元人民币及以上，单位受贿则需超过十万元人民币。只有满足这些金额条件，方可进行立案追诉。这些规定旨在确保法律的公正与严谨，对于涉及商业贿赂的行为，将依法进行严肃处理，以维护市场秩序和公平竞争。
关于商务贿赂罪的证据并无时限限制之说，换言之，其效力是永久性的。
通常情況下，法院会根据审判案件的实际需求自行设定举证期限;
倘若当事人双方能够达成共识，则亦可自行商以设定，但需得到法院的认可方可生效。
其中值得注意的一点是，在设定举证期限时，应充分尊重和保护当事人的合法权益。
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料，都是证据。
证据包括：
（一）物证；
（二）书证；
（三）证人证言；
（四）被害人陈述；
（五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；
（六）鉴定意见；
（七）勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；
（八）视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。
三、商业贿赂罪外聘员工怎么判
在商业贿赂罪的审理过程中，涉及对外聘用员工的判决时，必须对各种复杂且重要的因素进行综合评估与权衡。首先，判断的关键在于贿赂金额的大小以及此种行为的性质与情节的严重性。若是贿赂金额巨大、情节恶劣严重者，很可能需要接受较为严厉的刑事制裁方式，例如剥夺自由并科以罚金。在此基础上，还必须关注当事人在整个犯罪活动中所扮演的角色及其重要性，究竟是主谋还是被动参与者？一般来说，从犯的刑罚相对主谋将更为轻微，可以通过减轻、从减刑法或者是取消刑罚来处理。此外，是否存在自首行为、做出过重大贡献等法定义务上的从轻或减轻处罚的情境也是需要重点考虑的因素之一。总而言之，法院在作出判决之前，必须依据具体案情和全部证据，严格按照我国相关法律法规进行评估，目的就是确保在合法范围内对涉案人员进行公平公正的审判。
商业贿赂罪的立案标准主要基于受贿金额。个人受贿需达到五千元人民币及以上，单位受贿则需超过十万元人民币。只有满足这些金额条件，方可进行立案追诉。这些规定旨在确保法律的公正与严谨，对于涉及商业贿赂的行为，将依法进行严肃处理，以维护市场秩序和公平竞争。
