杭州市政府公布了该城市对于高温劳动工人的补贴标准，即每名高温作业劳动者可获得每月200元的津贴；而对于不处于高温环境中工作的员工而言，他们每月能够获得的津贴则是160元；
除此之外，其他普通工作人员每人每月享有的津贴额度为130元。在行政事业单位中，夏季防暑降温费的标准为每人每月60元，对于公共电汽车司机来说，其全年度的防暑降温费还将提高至180元。
《防暑降温措施管理办法》第十七条
劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。
用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展状况适时调整。
二、高温补贴发放标准2024是怎样的
为保障劳动人民权益，各用人单位于气温较高的六月至八月间，让员工从事室外作业，且根据相关规定，必须按每位员工每个月不少于60元人民币的标准支付高温补贴；然而若未能采取有效举措确保室内作业环境气温能够降至摄氏33度以下（非含33度），仍需按照每位员工每个月不少于45元人民币的标准支付相应费用。
《防暑降温措施管理办法》第十七条
劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。
用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展状况适时调整。
根据杭州市政府最新颁布的规定，对于在高温环境中进行工作的劳动者，将给予每人每月200元人民币的津贴；若处于非高温作业环境中的劳动者，则可获得160元人民币的津贴；而对于普通工作人员，其防暑降温费用则为每月130元人民币。此外，行政事业单位的员工每月还能额外领取60元人民币的防暑降温费，而公共电汽车司机的全年防暑降温费更是增加到了180元人民币。这些措施的出台，旨在对广大劳动者表示关心和爱护，以保障他们在高温环境下的身体健康和生命安全。
