一、夫妻的工资算共同财产吗
根据相关法律法规,工资通常被视为夫妻共同财产的一部分。
然而,针对特殊情况,当事人可另行作出明确约定。在此前提下,夫妻关系持续期间所获得的工资应被视为夫妻共有的资产,实行共同所有权的原则。但是,如果双方通过书面合同方式明确规定某笔工资为各自单独所有,那么就必须按照这些具体的约定来进行处理和分配。
《民法典》第一千零六十二条
夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产,为夫妻的共同财产,归夫妻共同所有:
(一)工资、奖金、劳务报酬;
(二)生产、经营、投资的收益;
(三)知识产权的收益;
(四)继承或者受赠的财产,但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外;
(五)其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同财产,有平等的处理权。
二、夫妻的第一监护人是谁
第一抚养责任的归属在夫妇两性的关系中,彼此都承担着监护他人的义务与权利。假如男方是无行为能力或限制行为能力者,那么他的首要监护权将授予其配偶,但是若夫妇二人均为正常成年人且无相关疾病症状的话,便无需享有监护人之服务,因为成人具备了完全的自主行为能力和自控力,成为了独立的责任主体,故也无需再有监护人的存在。在此情况下,并未存在所谓的“第一监护人”的概念。
《中华人民共和国民法典》第二十八条
无民事行为能力或者限制民事行为能力的成年人,由下列有监护能力的人按顺序担任监护人:
(一)配偶;
(二)父母、子女;
(三)其他近亲属;
(四)其他愿意担任监护人的个人或者组织,但是须经被监护人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意。
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