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伤残鉴定标准十级标准

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来源:律图小编整理 · 2024.07.22 · 2125人看过
导读:符合中度毁容程度标准的情形包括:面部皮肤瘢痕超过2平方厘米,全身瘢痕面积在1%-5%之间,外伤后脊柱骨性关节炎伴腰痛且年龄<50岁,未手术的稚间盘突出症,非大拇指指间关节功能丧失,指尖植皮面积≥1平方厘米,手背植皮面积>50平方厘米且瘢痕显著,手掌脚掌植皮面积>30%,任意3-4个非大拇指指端缺损。
伤残鉴定标准十级标准

一、伤残鉴定标准十级标准

兹确定下列情形符合中度毁容程度的标准:

1)具有其中任意一种情况即可;

2)面部皮肤存在瘢疤,移植过皮肤,异物沉积出现色素沉淀或者丢失超过2平方厘米(注:该数值按照平方计算);

3)全身范围内的疤痕总面积不到5%,但是必须超过1%;

4)受外伤之后,患病部位的脊柱发展成骨性关节炎且伴有腰部疼痛,患者年龄不超过50周岁;

5)患有稚间盘突出症,尚未进行外科手术治疗的患者;

6)除了大拇指之外,其他任一手指的远侧指间关节发生分离或是功能丧失;

7)指尖部进行了植皮手术后(增生性疤痕达到1平方厘米(注:同样按照平方计算)及以上);

8)手背部位的植皮面积超过50平方厘米(同上同样按照平方计算),并且缝合处存在显著的瘢痕;

9)手掌和脚掌部位的植皮面积超过30%的患者;10)除了大拇指之外,其他任意三个到四个手指的末端发生缺损。

工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金

二、伤残鉴定标准1到10级分别对应什么症状

以下是一至十级伤残等级的详细规定:

一级伤残的鉴定标准包括:

面部遭受严重毁损,同时伴随着表B2中所列二级伤残中的任意一项;

全身大面积瘢痕形成,其面积占据身体表面积的比例超过90%,并伴随脊柱以及四肢各大关节活动功能基本丧失;

双侧肘关节以上部位缺失或者功能完全丧失;

双下肢和一上肢高位缺失等更为详尽的内容。

《工伤保险条例》第二十一条

职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定

第二十二条

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级:

生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

法律是社会的基石,是维护社会秩序和公正的重要手段。我们每个人都应该尊重法律,遵守法律,维护法律的尊严和权威。正如本文的标题所提出的问题,“伤残鉴定标准十级标准”,法律不仅是一种规定,更是一种教育和引导。我们应该从法律中学习如何正确地行事,如何尊重他人的权益,如何维护社会的公正和公平。只有这样,我们才能真正实现法治社会的理想,才能真正实现公正和公平。

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