一、公务员要交个税吗
依照我国税收法规，政府公职人员的薪资必须缴纳税款。纳税是每个国民应尽的法定义务，只要个人月度所得超过了法定起征点——5000元人民币，便需按照规定缴纳相应的个人所得税。作为人民赋予权利的行使者和执行者，公务员肩负着维护法律尊严的重要职责，对于超出起征点的部分收入，他们必须依法履行纳税义务。
然而，公务员的收入构成中也包括了一定比例的补贴或津贴、补助等项目，这些项目的收入并不纳入征税范围之内。
《中华人民共和国个人所得税法》第二条，下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
二、公务员要交税吗
国家严格按照法规要求，督促所有市民按章缴纳税款，包括担任公职的公务人员在内。公务员工资收入主要由基础工资、绩效工资以及其他各类补贴津贴构成。
然而，值得注意的是，某些补贴或补助或许并不属于应课税范畴。然而，只要基础工资与绩效工资超出了国家制定的法定起征点，就必须依照相应税率计算并缴纳个人所得税。
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。
依据我国现行的税收法规体系要求，公职人员的薪酬福利待遇需按章缴纳相应税费，这一行为在法律层面上被定义为强制性责任。若当月所得收入超出了5000元这一法定标准，那么就必须按照既定的规范交纳个人所得税款。作为社会中坚力量，也是法律执行者的公务员群体，更应该坚决地按照法律规定来履行自身应尽的税款缴纳义务。然而，在公职人员的月度总收入构成之中，部分补贴及津贴却并不包含在征税范围之内，因此对此无需过分担忧。
