一、离婚经济补偿的规定是哪些?
夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议;协议不成的，由人民法院判决。
离婚时，夫妻共同债务应当共同偿还。共同财产不足清偿或者财产归各自所有的，由双方协议清偿;协议不成的，由人民法院判决。
离婚时，如果一方生活困难，有负担能力的另一方应当给予适当帮助。具体办法由双方协议;协议不成的，由人民法院判决。
在我们的现实生活当中，目前如果双方当事人关系与夫妻关系的解除合同达成一致的情况之下，是可以通过协商一致，然后向民政部门提交来办理这方面的手续的，这是属于符合法律关系的规定，但是离婚的时候，没有办法达成一致，就通过诉讼方式解决。
二、法院不判离婚的情形有哪些
法院不判离婚的情形：
1、现役军人配偶要求离婚军人不同意且不存在重大过错的，为保护军婚，法院不会判决离婚；
2、女方在怀孕或哺乳期，男方无特殊情况的，男方不准提起离婚诉讼，提出离婚的，法院也不会判决离婚。
法律依据：《民法典》第一千零八十二条女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
第一千零八十一条
现役军人的配偶要求离婚，应当征得军人同意，但是军人一方有重大过错的除外。
法院不能判离的情况如下：
1、夫妻感情未破裂。
2、女方在怀孕期间、分娩后一年或终止妊娠六个月内，男方不得提出离婚。
3、判决不准离婚和调解和好的离婚案件，没有新情况、新理由，原告在六个月内又起诉的，不予受理。
4、现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。
《民法典》第一千零八十一条规定，现役军人的配偶要求离婚，应当征得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。
第一千零八十二条规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十一条现役军人的配偶要求离婚，应当征得军人同意，但是军人一方有重大过错的除外。第一千零八十二条女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。希望通过上面文章中的法律知识，应该已经帮助您解决离婚经济补偿的规定是哪些?相关的法律问题了。其实生活中处处都存在着法律方面的问题，所以我们应该多了解一些法律知识，这样就能避免在遇到法律问题时不知道如何去解决了。看完上文内容如果您的问题仍未得到解答，可以点击下方“立即咨询”按钮在线咨询专业律师。
