公司实施电信诈骗的，对员工怎样处罚，要依据员工在诈骗活动中的作用和诈骗情节而定：
1、在诈骗活动中的作用：
(2)、如果是从犯，在量刑的标准上，可以从轻、减轻处罚，情节轻微的，可以免除刑事处罚。
2、诈骗罪量刑标准：
(1)、诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;
(2)、数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;
(3)、数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
《刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
二、构成诈骗罪的条件有哪些
诈骗罪是指以非法占有为目的，使用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。本罪往客观上表现为使用欺诈方法骗取数额较大的公私财物。
1、行为人实施了欺诈行为，欺诈行为从形式上说包括两类，一是虚构事实，二是隐瞒真相;从实质上说是使被害人陷入错误认识的行为。
2、欺诈行为使对方产生错误认识，对方产生错误认识是行为人的欺诈行为所致;即使对方在判断上有一定的错误，也不妨碍欺诈行为的成立。
3、成立诈骗罪要求被害人陷入错误认识之后作出财产处分，财产处分包括处分行为与处分意识。
4、依据《刑法》的规定公司实施电信诈骗的，对员工怎样处罚，要依据员工在诈骗活动中的作用和诈骗情节而定。例如，员工是主犯，要承担诈骗活动的全部罪行。
不管是普通员工还是其他员工，只要是触犯了相关的《刑法》，那么就需要承担对应的法律责任，当然具体的判刑需要根据实际造成的后果来看，如果是情节非常严重的情况下，那么就判刑就会比较重，且主犯与从犯的量刑结果也可能会有区别。
根据上述文章中的内容，相信已经解答了电信诈骗普通员工如何判刑？的问题。在日常生活中，我们应该要多了解学习一些法律知识，这样在遇到有法律问题时才能作出正确的判断，才可以更好的运用法律的武器来保护自己的合法权益。如果您还有其他法律问题的话，可以查看本站其他内容了解。
