1、按计时收费方式
收费的收费标准：200-3000元/小时。
2、按计件收费方式
(1)不涉及财产的劳动纠纷：3000-20000元/件
(2)涉及财产的劳动纠纷收费标准：在收取基础费用1000-8000元的基础上再按其争议标的额分段按比例累加计算收取：
①5万元(含5万元)以下：免加收
②5万-10万(含10万元)：8%。
③10万-50万(含50万元)：5%。
④50万-100万(含100万元)：4%。
⑤100万-500万(含500万元)：3%。
⑥500万-1000万(含1000万元)：2%。
⑦1000万-5000万(含5000万元)：1%。
⑧5000万元以上：0.5%。
收费说明：上述收费标准允许上下浮动20%。
二、劳动纠纷的律师费按什么确定
律师收费是按照委托代理合同来确定的，只要符合司法部门收费标准，双方又协商好的，就应当按委托合同约定来收费。目前律师收费都是按阶段收费，比如律师代理民事案件，一般一审程序为一个阶段，收费若干，判决书下达之后就结束代理了，判决和调解都是结案，不因结案方式不同而需要退还或增加律师费，当然双方委托合同另有约定除外。
律师接案之前，会以律师事务所名义与委托人签订律师委托合同，合同中会对委托事项、律师费用等进行约定。如有对调解成功结案的收费约定，则按约定收取。如没有对调解成功结案的收费约定，双方可以进一步协解解决，协商解决不能可以通过司法途径解决。
律师费大概是3000~20000元，可以进行协商，会根据委托人的承受能力，案件的性质和难易程度，本地的经济水平，律师所承担的风险和责任进行确认；请律师打劳动纠纷的官司需要给付律师费，给付的方式有两种，一个是一次性支付全部的律师费，另一个是分期支付律师费。
通过上述文章中的内容，详细大家已经对东莞劳动纠纷找律师要多少钱问题有了一定的了解，建议大家可以多多了解一些这方面相关的法律知识，才可以在遇到法律问题的时候可以运用法律的武器来保护自己的合法权益。如果还有其他需要帮助的法律问题，可以咨询律师给您解答。
