1、到当地劳动局申请工伤认定；

2、拿认定书找老板谈判，不予支付相关费用的话，去劳动局下设的“仲裁委员会”申请劳动仲裁；

3、仲裁后老板不执行，可以到法院申请强制执行。

特别提醒：个人的工伤认定期限为1年，千万别超时限，抓紧时间进行认定。

《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 老板没有买保险出了工伤事故怎么...
  老板没有买保险出了工伤事故按照工伤标准进...
• 私人老板加班没钱怎么办？
  私人老板加班没钱是可以完全找老板进行协商...
• 工地出工伤死亡 老板没钱赔怎样...
  在我国工地出工伤的当事人，没有钱赔偿时应...