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湘潭劳动纠纷律师
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18岁爸妈离异后爸爸因为恨我妈妈(我妈妈由于我爸爸在外找小姐并且欠钱因为出轨)经常不让20岁的我寒暑假去找妈妈因为多次能不能强硬点?
[律师回复] 你已成年,有权利决定自己的行动。可与父亲好好沟通,表明你的想法和感受,若不行,可通过法律途径维护自己的合法权益,如向法院起诉要求行使探望权。
吴亮律师
5.0分
2025-01-31
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我是劳务派遣员工,工伤工资待遇如何计算?
[律师回复] 劳务派遣员工工伤,工资待遇一般按正常工资发放。应由派遣单位与用工单位共同承担责任。可先协商,协商不成申请劳动仲裁或诉讼解决。
吴亮律师
5.0分
2025-01-20
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工作四个月未签劳动合同,自己辞职有补偿吗?
[律师回复] 工作四个月未签合同,自己辞职也可能有补偿。可先与单位协商,若协商不成,收集证据申请劳动仲裁,要求支付双倍工资差额等补偿。
吴亮律师
5.0分
2025-01-18
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工作了四个多月,没有签劳动合同,有补偿吗?
[律师回复] 超过一个月未签合同,可主张三个月双倍工资补偿。可先与单位协商,协商不成可申请劳动仲裁。
吴亮律师
5.0分
2025-01-18
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老板跑路,追回工资?
[律师回复] 老板跑路可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如涉嫌恶意欠薪,可报警。同时,可查找老板财产线索,以便后续执行。
吴亮律师
5.0分
2025-01-10
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劳动纠纷?
[律师回复] 劳动纠纷先协商,协商不成可申请劳动仲裁。准备好证据,如劳动合同、工资条等,仲裁不服还可向法院起诉。要依法依规维护自身权益。
吴亮律师
5.0分
2025-01-01
4.9w 浏览
单位解除协议赔偿标准?
[律师回复] 单位违法解除协议,按经济补偿标准的二倍赔偿。若合法解除,根据具体情况可能有经济补偿。具体可根据实际情况判断,协商不成可申请劳动仲裁。
吴亮律师
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2024-12-29
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想了解,遣散员工补偿标准2025是多少?
[律师回复] 遣散员工补偿标准通常按工作年限计算,每满一年支付一个月工资。2025 年也一样,具体还需结合实际情况判断,如有纠纷可通过法律途径解决。
吴亮律师
5.0分
2024-12-27
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公司未与我签劳动合同,刚满一个月试用期,就无故辞退,怎么要陪偿?
[律师回复] 需要赔偿2倍月平均工资。
舒金玉律师
5.0分
2024-12-18
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用人单位未给职工缴纳失业保险费,导致职工失业不能领取失业保险金的,失业职工可以要求用人单位赔偿,审查劳动者如正常缴费是否满一年以及是否非因本人意愿中断就业?
[律师回复] 可以劳动仲裁,具体请发专问详询
罗一粟律师
5.0分
2024-12-12
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