提问 18万律师在线解答
首页 > 精选解答 > 社保纠纷精选解答 > 深圳失业保险领取条件

深圳失业保险领取条件

时间:2024.06.15 标签: 劳动纠纷 社保纠纷 阅读:1151人
律师解析:
深圳失业保险金领取条件
一、失业保险待遇申领条件
失业人员同时符合下列条件的,可以领取失业保险金,并按照规定享受其他失业保险待遇:
(1)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年,或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的;
(2)非因本人意愿中断就业的;
(3)已经办理失业登记,并有求职要求的。
二、失业保险金领取期限
失业人员参加失业保险缴费时间一至四年的,每满一年,失业保险金领取期限为一个月;四年以上的,超过四年的部分,每满半年,失业保险金领取期限增加一个月。失业保险金领取期限最长为二十四个月。
三、失业保险金申领资料
(1)《失业保险待遇申请表》;
(2)本人身份证明文件原件及复印件;
(3)《就业失业登记证》;
(4)失业登记及求职证明;
(5)本人社会保障卡原件;
(6)一寸近期免冠彩色照片一张;
(7)如申请回户籍所在地领取的,应提供户籍证明材料;
(8)属地社会保险经办机构要求提供的其他材料。
社会保险法》第四十四条
职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
版权声明:本平台对图文内容模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。

2018年农村合作医疗保险可以享受门急诊报销、住院报销、大病报销,但各地报销比例各不同,需以各地公示的报销比例为准。患有儿童白血病(0-14周岁)、儿童先天性心脏病(0-......

五险办理缴费之后不交了是不能退费的,公积金符合条件可以提取。职工将公积金用作偿还购房贷款本息的,可以申请提取公积金;职工已经完全丧失劳动能力,并且不再在原单位上班,与单位......

影响工龄的计算和退休后养老金的领取。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不......

图文精选 普法视频 语音解答
  • 刑事拘留还能领养老金吗

    法律咨询顾问

    法律咨询顾问

    依《社会保险法》第十三条,国企和机关事业单位员工视同缴费年限的基本养老保险费由国家承担,基金短缺时国家补贴。刑事拘留通常不直接影响养老金领取,除非判刑且在确认领取资格期间。现行法律下,若无明确规定,一般不影响,满足条件的刑拘人员养老金领取权应保障。

    浏览量:1171 2024-07-05
  • 刑事拘留还能领养老金吗

    法律咨询顾问

    法律咨询顾问

    依《社会保险法》第十三条,国企和机关事业单位员工视同缴费年限的基本养老保险费由国家承担,基金短缺时国家补贴。刑事拘留通常不直接影响养老金领取,除非判刑且在确认领取资格期间。现行法律下,若无明确规定,一般不影响,满足条件的刑拘人员养老金领取权应保障。

    浏览量:1347 2024-07-04
  • 工伤申请时间是否固定不变

    法律咨询顾问

    法律咨询顾问

    工伤赔偿申请具有法定的除斥期间性质,雇主需在职工遭遇意外伤害或被诊断为职业病后30个自然日内向社保部门提交申请。特殊情况可申请时限延长,但须获得社保行政主管部门的批准。相关法律规定见《社会保险法》和《职业病防治法》。

    浏览量:1340 2024-07-03
  • 产假多少天

    王哲男律师

    按目前的法律规定,我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间,都享受产假待遇。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。

    播放量:844 2022-06-08
  • 公司没有交社保可以立刻解除劳动合同吗

    郝玉鑫律师

    公司不缴纳社保,员工可以解除劳动合同。而且这种情况解除劳动合同单位应当支付劳动者经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资。

    播放量:1162 2022-06-07
王禾杰律师

云南仁悦律师事务所

王禾杰律师,法学本科,从事法律工作4年,期间参与了买卖合同纠纷、借款合同纠纷、房屋租赁合同纠纷、居间服务合同纠纷、婚姻家庭纠纷、故意杀人、运输毒品等诉讼案件,从事过小贷公司、物业公司法律服务业务。 王禾杰律师在承办案件过程中,认真理清案件中的法律关系,细致梳理案件中的证据材料,以充分正确的法律观点,为当事人提供符合法律规定的法律意见,维护当事人的合法权益。

咨询该律师
  • 买了社保怎么领社保卡

    1112人阅读

    个体工商户如未雇佣员工,需携带身份证等相关资料到社保经办机构注册登记并缴纳费用,即可取得社保卡。如有员工,员工可在公司为其申报社保信息并成功申领社保卡后,直接在公司领取。

  • 如何解除养老保险合同纠纷

    1547人阅读

    养老保险合同纠纷并非轻易可解,但解决方式多样,撤销并非唯一选择。首先,积极沟通是化解矛盾的关键,双方可通过协商达成共识。若沟通无果,法律途径是保障权益的坚实后盾,可向人民法院提起诉讼,寻求公正裁决。在此过程中,合同双方应充分了解自身权利和义务,依法维权,共同促进养老保险市场的健康发展。

  • 买了社保没签劳动合同怎么赔偿

    1485人阅读

    根据相关法规,企业须定期向员工支付双倍工资。任何违反此规定的,应从确立无固定期限劳动关系之日起,每月向劳动者支付双倍薪资。这一制度旨在保护劳动者的权益,确保他们获得应有的报酬。企业应严格遵守这一规定,否则将面临法律制裁。 同时,劳动者也应了解自己的权益,确保自己的劳动成果得到合理回报。共同遵守法律法规,维护劳动关系的和谐稳定,是每个企业和劳动者的责任。

  • 异地社保可以合并吗

    1850人阅读

    关于社保转移,不同地区参保可转移合并,但仅限于医疗和养老保险。医疗服务不重复享受,转移后个人账户资金保留可用。养老保险缴纳年限按“先转后清”原则处理重复部分。账户金额转移遵循相关规定,由转入地经办机构处理。