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公司注销时,对尚有价值的库存商品要先清算,通过变卖、拍卖等处理,所得用于偿债;库存减值按会计准则处理。税务上,库存分配给股东或投资者视为销售需缴税,管理不善致存货损失要做进项税额转出,企业所得税按规定申报,体现库存处置情况。实际工作要依《公司法》《会计法》及税收法规准确进行财务处理和税务申报。
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公司注销后出现债务纠纷要依具体情形处理。若依法完成清算且报告显示无债权债务或已清偿,原股东一般无需担责;若清算程序有瑕疵,如未依法通知债权人,债权人可要求原股东在剩余财产范围内担责;若发现公司注销前恶意转移财产逃避债务,债权人可申请撤销。最终要依注销程序和证据明确责任主体与承担方式。
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公司解散时工资不一定要当天结清,但需在合理时间内支付,按法律规定,用人单位解除或终止劳动合同时应一次性支付工资。“合理时间”受公司财务、清算程序等因素影响,破产清算时工资清偿顺序靠前。劳动者有权要求公司结清工资,若公司拖欠或拒付,可向劳动监察部门投诉或通过劳动仲裁维权。
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公司成立半个月要解散需遵循法定程序。先由股东组成清算组,清理公司财产,编制资产负债表和财产清单。清算期间公司不得开展无关经营活动,清算组要通知债权人申报债权。公司财产依次支付清算费用、职工工资等,清偿税款债务后按规定分配,最后申请注销登记,全程要依相关法律法规进行。