隐名股东在请求认定为公司股东时，需提供证据证明其与名义股东之间存在合法有效的代持股协议，同时需要注意若隐名股东以规避法律的强制性规定为目的，如为规避法律禁止某些主体投资特定行业的禁止性规定，以他人名义投资，则隐名股东与名义股东之间签订的合同会因违反《民法典》的规定被认定无效。
隐名股东在请求确认其为公司股东时，需提供证据证明其与名义股东之间存在合法有效的代持股协议，同时需要注意若隐名股东以规避法律的强制性规定为目的，如为规避法律禁止某些主体投资特定行业的禁止性规定，以他人名义投资，则隐名股东与名义股东之间签订的合同会因违反《民法典》的规定被认定无效。
股东分红的基本条件：只要企业的收益大于支出，也就是盈利，股东便可以分红，这是基本条件。另外，还有一个是事先约定，有的企业为了发展需要或者对于股东回本诉求，也有约定了3年没有现金分红的情况。还有的企业，以股票增发的形式分红来替代现金分红。
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上海博和汉商（杭州）律师事务所
樊佳佳律师，上海博和汉商（杭州）律师事务所专职律师。秉持着认真负责的态度，尽可能维护当事人一点一滴的合法权益，获得了当事人的一致好评。擅长业务领域包括法律顾问、合同纠纷、债权债务、工程建筑、劳动纠纷、交通事故，损害赔偿等各类民商案件。提供审核合同、修改合同、拟定合同、婚前婚内各种协议等服务。
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分公司是否在当地缴纳工会经费，取决于法律地位和当地规定。独立核算法人单位一般按当地规定缴纳，因其有独立经营和纳税资格。非独立核算法人单位情况复杂，通常由总公司统一缴纳，但部分地区规定，只要有职工工资发放，分公司就得按比例在当地缴纳，以保障职工权益。
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独资企业可转让，需签订转让协议并办理相关手续。协议明确双方权利义务，包括转让价格等。转让后受让人成为新所有者并承担原企业债务。但仅签协议不够，还得办理工商变更登记等手续，以获法律认可与公示，防止因手续不全引发法律纠纷，交易无效，双方都应重视法定程序。
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分公司原则上无独自享有和承担民事义务的权力，因不具备独立法人资格，其民事责任一般归总公司。不过在特殊情况下，分公司若获总公司明确授权，可在授权范围内自主开展民事活动并独立担责，但若其行为超出授权范围，总公司仍需对相关行为负责。
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竞业限制是雇佣双方劳动合同中的法律约定，员工到竞争单位就业或创业需遵守。签署竞业限制协议后要审查条款合法性合理性，其期限最长不超两年。若协议不公平可协商修订，公司无故拒付补偿金且催告后仍不支付，员工可申请解除约定，解决办法依实际情况和协议内容判断。
