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生育津贴生完孩子多久可以领

时间:2024.06.05 标签: 劳动纠纷 社保纠纷 阅读:1043人
律师解析:
生育津贴须在分娩后60天至180天之间申请办理。
所需材料:《生育登记保险卡》、住院发票原件、参保职工的身份证原件及复印件、婴儿出生医学证明原件及复印件、医疗保险卡,难产另需提供诊断证明及病例复印件(含病案首页、入院记录、医嘱、手术记录、出院小结)。围产保健费最高800元,生育津贴是缴费基数乘以6个月。
法律依据:
《生育保险条例》
第十条
职工所在用人单位依法为其缴纳生育保险费的,职工可以按照国家规定享受生育保险待遇。
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根据《社会保险法》,我国养老保险个人缴费年限累计缴满15年的,达到法定退休的年龄后,才可以每月领取基本养老金。累计不满15年的,退休后不享受基础养老金待遇,只是将个人账户......

参保单位的义务有:1、按照规定向经办机构进行缴费申报;2、按照核准的数额到地方税务所缴纳失业保险费;3、代扣代缴职工个人缴纳失业保险费;4、为解除劳动合同的失业人员出具有......

单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保......

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    浏览量:1173 2024-07-24
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    法律咨询顾问

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    浏览量:910 2024-07-22
  • 刑事拘留会停交社会保险吗

    法律咨询顾问

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    在刑事拘留期间,原则上没有规定必须暂停缴纳社会保险费用。 因为刑事拘留只是刑事强制措施,在嫌疑人未被认定有罪前,其与雇主的劳务关系不应被破坏。 因此,用人单位仍需依法为员工缴纳社会保险费用。 但若嫌疑人最终被判有罪并满足解雇条件,用人单位在解除劳动关系后可能会暂停缴纳社保费用。 总的来说,刑事拘留本身不直接影响社保费用的缴纳。

    浏览量:1328 2024-07-17
  • 产假多少天

    王哲男律师

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    播放量:844 2022-06-08
  • 公司没有交社保可以立刻解除劳动合同吗

    郝玉鑫律师

    公司不缴纳社保,员工可以解除劳动合同。而且这种情况解除劳动合同单位应当支付劳动者经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资。

    播放量:1162 2022-06-07
刘双律师

四川国柱律师事务所

刘双,专职律师,2018年担任温江区某社区法律顾问被司法局评为先进个人;2021年荣获成都市司法局成都市法律援助先进个人称号;2020年5月至2022年5月担任成都市某区人民法院特邀调解员。执业期间主持调解和代理大量的民商事法律诉讼案件及非诉案件,包括建工合同纠纷、债权债务纠纷、股权纠纷、企业法律顾问等。刘律师为各单位提供专题法律知识培训。 刘双律师始终秉承:案件有难易之分,但绝无大小之分。对于每一-件案件,以责任心、专业水平和热情,尽全力维护当事人合法权益。

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