劳动能力鉴定主要需要工伤认定决定书和劳动能力鉴定申请表、一寸照片。如果工伤职工本人亲自申请工伤鉴定的，需要提供自己的身份证明原件和复印件。如果工伤职工近亲属为工伤者申请劳动能力鉴定的，需要提供近亲属证明，如果单位为工伤员工申请劳动能力鉴定，应提供单位批准文件和复印件并加盖公章。
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广西同权律师事务所
韦柳雪律师从2001年从事法律服务工作至今，法律功底扎实、并且具有丰富的实际办案经验，为人正直、踏实，办事严谨细致，遵循客户至上的原则，以维护委托人的合法权益为宗旨，提供优质的法律服务。曾成功代理过多起机动车交通事故责任纠纷、离婚纠纷、建设工程施工合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议纠纷等案件。擅长办理家庭婚姻纠纷、债权债务纠纷、交通事故纠纷索赔、刑事辩护。
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尾椎骨骨折的伤残等级评定对于尾椎骨骨折能否判定为十级伤残，需依据尾骨遭受损伤后的最终康复情况进行综合评估与判断。若在经过一系列的治疗后，尽管该伤情对日常生活仍产生了一定程度的影响，但其程度相对较轻，则通常可以被评定为十级伤残；然而，若在治疗过程中出现了顽固性的疼痛症状，并且骨折愈合情况不佳，从而严重影响到患者的坐姿、步行等基本功能，那么便有可能被评定为九级伤残。
交通事故所导致的骨折并非全部被认定为十级伤残症状。具体的评残级别需要根据专业医疗机构作出的评估结果来确定，若经评估被证实为十级伤残状况的，当事人如对此评估结果持有异议，有权申请再次进行全面严谨的鉴定工作。同时，公安机关交通管理部门必须对各类检验报告以及鉴定意见加以谨慎审视并核实。
工伤骨折伤残等级难以确定，因为骨折的位置、程度以及康复情况都有所不同。例如，轻微骨折经过妥善治疗后，可能不会被评定为伤残；而严重骨折导致功能受限的，则可能被评定为较高的伤残等级。一般来说，伤残等级评定范围在十级到八级之间，但具体等级需要由劳动能力鉴定委员会进行专业判定。
在撕脱性骨折的工伤事故中，伤残评估需要综合考虑骨折的位置、治疗康复的情况，以及对工作能力的实际影响。这种伤情通常可以被判定为十级或以上的工伤。然而，最终的评定结果应以劳动能力鉴定委员会的权威性结论为准，以确保评估的全面性和公正性。
工伤导致的鼻根骨折，若经医院治疗后无其他异常，需按法律进行工伤等级鉴定。若鉴定为十级，劳动者可获得七个月的薪资作为一次性伤残补助金。后续医疗费用由雇主承担。用人单位应在伤害发生后30天内提出工伤认定申请，否则工伤者或其家属、工会可在一年内直接向劳动保障管理机构申请。
