合同终止期限，可以由当事人双方在合同中约定，也可以根据法律规定，在合同履行完毕合同就自然终止。对在合同中约定附期限合同中的终止期限的特征，在很多方面与附条件合同中的条件是相同的，但是二者又不完全相同。在附条件的合同中条件的成就与否是当事人不能预见的。
根据劳动合同法的相关规定，如用人单位在合同期内无理由辞退员工的，需要支付一定的经济补偿金，经济补偿金按劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月的工资，六个月以上不满一年的，按一年计算。
有下列情形之一的，调解协议无效：（１）损害国家、集体或者第三人利益；（２）以合法形式掩盖非法目的；（３）损害社会公共利益；（４）违反法律、行政法规的强制性规定；人民调解委员会强迫调解的，调解协议无效。
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北京市中闻律师事务所
吴中律师，中华全国律师协会会员，北京市律师协会会员，拥有丰富的诉讼经验。专注于婚姻继承领域、劳动领域、医疗美容领域及企业法律顾问，在实践过程中处理过大量不同类型的案件，具有丰富的办案经验。
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合同纠纷终审判决通常具有法律效力，一般不可申诉。但存在特殊情况，如发现有力新证据可推翻原判、原判适用法律错误等，可申请再审。申请再审须符合法定条件并经法院审查决定是否受理，应在判决生效后六个月内提出，有新证据等特殊情形则从知道或应知起六个月内提出，要依规定行事。
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因征迁致合同终止的赔偿视征迁合法性及合同约定而定。合法且符合约定终止情形无需赔偿；合法但违背合同不得终止条款或征迁本身不合法则构成违约，应赔偿直接损失，一般不包括间接损失。具体赔偿依合同和法律判断协商，若无法达成一致可通过诉讼解决，有疑问可咨询专业法律人士。
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在法律范畴内通常可签订终身合同，但需满足特定条件。以劳动合同为例，劳动者在同一用人单位连续工作满十年等情形下，提出或同意续订、订立合同（除其主动提出订固定期限合同外），应订立无固定期限劳动合同。其他合同如服务合同虽可能有长约，但非绝对“终身”，会因法定或约定条件终止。总之，签终身合同要依不同合同类型和法律规定判断适用。
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判决明确解除合同后，申请执行案件需按步骤操作。先准备好判决书、生效证明等相关法律文书，将执行申请书交至作出判决的法院，明确申请执行具体内容。法院审查符合条件即立案并启动执行程序，执行中会采取多种措施确保判决执行。同时要注意，申请执行有两年时间限制，起算点依法律文书规定情况而定。
