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通过劳动仲裁多长时间可以拿到工资

时间:2025.04.13 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:1313人
律师解析:
1.劳动仲裁拿到工资的时间不固定。
仲裁庭处理劳动争议,通常要在受理申请45天内结束;
情况复杂经批准可延长不超15天。
2.若劳动者胜诉,裁决书会规定单位支付工资的时间,单位按时支付,劳动者能较快拿到钱。
3.若单位不履行,劳动者可向法院申请强制执行
执行时间受单位财产状况等因素影响,有可执行财产,执行快;
反之则时间长。

案情回顾:

小朱在一家公司工作后,公司拖欠其工资,小朱无奈之下向劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁庭受理了小朱的申请,经过审理作出了小朱胜诉的裁决,裁决书中规定公司需在10日内支付小朱工资。然而10日期限到后,公司并未支付。小朱遂向法院申请强制执行,可公司财产状况不明,这使得小朱拿到工资的时间充满不确定性。

案情分析:

1、根据法律规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应自受理仲裁申请之日起45日内结束;案情复杂需延期的,经批准可延长不超过15日。在此案中,仲裁庭按程序作出了裁决。
2、若用人单位在裁决书规定时间内支付工资,劳动者能较快拿到。但本案中公司未履行,劳动者申请强制执行。法院执行时间受单位财产状况等因素影响,若单位有可供执行财产,执行相对快;若无可供执行财产,执行时间会延长。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

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