北京风展律师事务所
方晓侯律师,法律实务领域的资深专家,拥有超过25年的法院审判和执行工作经验,曾担任员额法官,以其深厚的法律功底和丰富的实践经验,赢得了业界的广泛尊重。 方律师不仅在法院系统内担任过多个重要职务,如民事审判庭庭长、执行局局长、审判委员会委员等,更荣获省级十佳法庭庭长的荣誉,其法律实务与学术论文多次获得国家级奖项和省级一等奖,充分展现了其在法律领域的专业成就和学术影响力。 方律师的重要经历包括作为全国基层法院的唯一代表参加最高人民法院举办的执行工作研讨会,这不仅是对其专业能力的肯定,也是其在法律领域影响力的体现。 在律师业务方面,方律师以其精湛的业务能力和对法律的深刻理解,成功代理了多起重大案件,其中单案胜诉金额高达4亿元,累计胜诉金额高达10亿元,为客户争取到了巨大的经济利益和社会正义。在执业过程中,方律师办理了大量的经济类合同、公司经营、劳动工伤、婚姻家庭等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的广泛好评。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!
咨询该律师离婚协议书关于签字后生效之约定是否合法性探讨1.协议离婚方面,即便已经签署了协议,在尚未完成离婚登记之前,该协议尚无法产生法律约束力。2.反之,如该协议被作为依据,成功办理了离婚手续,领取到了离婚证书,那么这份离婚协议书便具备了合法性和法律效力。3.然而,若有一方在办理离婚登记前改变主意,并以此为由提出诉讼离婚,那么该协议将不再具有法律效力。
在法律层面,仅凭离婚协议书而无离婚证的情况下,离婚行为被视为无效。若欲进行协议离婚,夫妻双方必须携带包括离婚协议书、结婚证书、身份证件以及户口簿等在内的相关文件,前往原婚姻登记机构办理离婚手续,并取得正式的离婚证明。
倘若劳动者并未亲笔签署解除劳动合同,则该份劳动合同将被视为无效。在实际操作层面来看,解除劳动合同证明书的签订往往需要依赖于工人亲自确认,若企业突然宣布解雇工人,企业将会出具相应的辞职通知给到工人。然而,无论以何种理由来结束劳动关系,用人单位均有义务提供带有详细注明的解除劳动合同证明文件,其中所标注的解除劳动关系的具体原因须与实际情况相符。
签订解除劳动合同协议后能否领取失业金合同解除劳动关系时,尽管劳动者可以依法申请领取失业救济金,然而需得是由用人单位先提出并与劳动者达成协议后解除合同方能有效。
离婚协议签字后两年内是否有效,得看是否办理离婚登记。办了登记,协议就生效;只签了字没登记,协议就没啥法律效力。离婚登记是协议生效的关键条件,所以得具体情况具体分析。