律师解析:
企业若造成1
人死亡的后果,往往会面临严厉
处罚。
从
刑事责任方面而言,有可能构成重大劳动
安全事故罪等
罪名。
在此情况下,企业中直接负责的主管人员以及其他
直接责任人员,会被处以三年以下
有期徒刑或者
拘役。
要是情节特别恶劣,就会被判处三年以上七年以下有期徒刑。
在
民事责任上,企业必须对死者
家属承担
赔偿责任,涵盖
死亡赔偿金、
丧葬费等。
具体
赔偿数额依据当地标准以及相关规定来计算。
除此之外,企业还可能遭受行政部门的罚款等
行政处罚。
这样做是为了促使企业强化安全管理,避免类似事故再度发生。
总之,一旦企业造成1人死亡的后果,便要在
刑事、民事和行政等多个层面承担责任,以此来维护受害者权益以及社会
公共安全。
案情回顾:小许所在企业在生产过程中,因安全措施不到位,导致员工小李死亡。小李家属认为企业应承担全部责任,要求高额赔偿;而企业认为自身只存在部分过错,不应承担过高赔偿。双方因此产生争议,同时相关部门介入调查该企业的责任问题。
案情分析:1、在刑事责任上,该企业可能构成重大劳动安全事故罪。相关负责人若
犯罪情节一般,可能处三年以下有期徒刑或拘役;若情节恶劣,处三年以上七年以下有期徒刑。
2、民事方面,企业需向死者小李家属赔偿死亡赔偿金、丧葬费等,具体数额要依照标准计算。另外,行政部门还会对企业进行罚款等处罚,以督促其强化安全管理。
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