货车司机被拖欠工资有什么最快解决办法

1.与雇主当面交流：
直接找雇主，明确要求其支付拖欠的工资，同时要把沟通的过程和内容记录下来，以备后续使用。
2.向劳动监察机构举报：
去当地的劳动监察大队，把雇主拖欠工资的情况告知他们，劳动监察部门会着手调查，让雇主必须支付工资。
3.提请劳动仲裁：
要是前面协商和投诉都没效果，就向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
申请的时候要把能证明劳动关系的东西，像劳动合同、工资条等都准备好提交上去。
仲裁的决定是有法律效力的，雇主得执行。
4.进行诉讼：
要是雇主在规定时间内没按照仲裁裁决给钱，司机可以向法院起诉。
不过诉讼这个过程比较复杂，最好找专业的律师帮忙。
总之，司机得赶紧行动，保护好自己的合法权益，别错过诉讼时效。

案情回顾:

小李受雇于小胡开车，然而小胡却拖欠小李工资。小李先是当面找小胡要求支付，同时记录了沟通情况，但小胡并未支付。随后小李向当地劳动监察大队举报，可小胡依旧不履行支付义务。无奈之下，小李向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交相关证明材料后，仲裁决定小胡需支付工资，可小胡仍未执行。

案情分析:

1、小李作为劳动者，当面沟通、举报、申请仲裁等行为，是在依法维护自身获得劳动报酬的权益。小胡拖欠工资且不执行仲裁决定，明显违反劳动法。
2、小李在小胡不执行仲裁决定的情况下，若要进一步维权可向法院起诉，因诉讼复杂，建议其寻求专业律师帮助，同时要注意别错过诉讼时效。