工地意外受伤谁负责

关于工地意外受伤的责任认定，具体情况如下：
1.施工单位责任：
工地意外受伤由用人单位即施工单位负责。
因为施工环境常存在一定危险性，所以施工单位应为从事危险作业的职工办理工伤保险，并按规定缴纳保险费。
若施工单位未参加工伤保险，当职工发生工伤事故时，就需由用人单位支付工伤保险待遇，确保职工能得到相应补偿。
2.第三人原因：
若因第三人的原因造成工伤，且第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。
这是为了保障职工能及时获得医疗救治。
在工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿，维护基金的权益。
3.劳务派遣情况：
如果是劳务派遣，接受劳务派遣的用工单位要承担用工单位的责任。
若劳务派遣单位存在过错，比如派遣的人员不符合岗位要求等，则需承担相应的补充责任。
总之，要依据具体情形确定责任主体，保障受伤职工合法权益。

案情回顾:

小朱在小李负责的工地意外受伤。争议点在于责任认定，施工单位未给小朱办工伤保险；小胡作为第三人可能对小朱受伤有影响；且小朱是由劳务派遣而来，派遣单位小静所在公司可能存在过错。

案情分析:

1、小李作为施工单位负责人，因未给小朱办理工伤保险，按规定需支付工伤保险待遇，保障小朱能得到相应补偿。
2、若小胡作为第三人造成小朱工伤且不支付医疗费用，工伤保险基金先行支付后，有权向小胡追偿。
3、接受劳务派遣的用工单位小李一方要担责，若小静所在派遣单位有过错，需承担相应补充责任。