工伤医疗费用由谁付款

关于工伤医疗费用的支付问题，具体情况如下：
1.一般支付主体：
工伤医疗费用通常由用人单位来支付。
2.享受工伤医疗待遇的情形：
依据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗时，可享受工伤医疗待遇。
3.工伤保险基金支付情况：
治疗工伤所需费用，若符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准，就从工伤保险基金支付。
比如，符合规定的药品费用、检查费用等。
另外，经劳动能力鉴定委员会确认需安装假肢、矫形器等辅助器具，所需费用会按照国家规定标准从工伤保险基金支付。
4.用人单位支付情况：
在未参加工伤保险期间，用人单位职工发生工伤的，用人单位要按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用，包括相应的医疗费用、康复费用等。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，治疗产生了一系列医疗费用。争议点在于这些费用该由用人单位还是工伤保险基金支付。部分费用符合工伤保险诊疗目录等标准，部分费用存疑，且用人单位之前有段时间未给小朱参加工伤保险。

案情分析:

1、对于符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准的费用，如规定的药品费用、检查费用等，应从工伤保险基金支付。
2、在用人单位未给小朱参加工伤保险期间产生的工伤医疗费用，包括相应的医疗、康复费用等，应由用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付。