对劳动仲裁结果有异议怎么办

当对劳动仲裁结果存在异议时，有以下相关规定。
在收到仲裁裁决书后的15日内，便可向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院提出撤销裁决的申请。
申请时必须提交申请书，同时详细说明撤销裁决的理由，像仲裁庭的组成若违反法定程序，或者裁决所依据的证据是伪造的等情况。
法院会对申请进行严格审查，倘若经审查认定符合撤销的情形，便会作出裁定撤销仲裁裁决；
若不符合，就会裁定驳回申请。
若对撤销裁决的裁定不满意，还能够向人民法院提起上诉。
另外，在收到仲裁裁决书的15日内，如果未向法院申请撤销裁决，那么对方当事人可以在裁决书规定的履行期限届满后的两年内，向有管辖权的人民法院申请执行。

案情回顾:

小朱和小李因劳动纠纷申请仲裁，小朱对仲裁结果不满。争议点在于小朱认为仲裁庭组成违反法定程序，于是在收到裁决书15日内，向仲裁委所在地中级法院申请撤销裁决，法院审查后裁定驳回，小朱对裁定不满意。

案情分析:

1、小朱在规定时间内提出撤销申请并说明理由，符合申请撤销仲裁裁决的程序要求。
2、法院经审查裁定驳回，说明法院认为小朱主张的仲裁庭组成违反法定程序的理由不成立。
3、小朱对驳回裁定不满意可提起上诉，若其放弃上诉且在15日内未申请撤销，对方可在履行期届满后两年内申请执行。