江苏10级伤残要赔多少钱

江苏10级伤残的赔偿金额计算涉及多方面因素，具体如下：
1.一次性伤残补助金：这部分为7个月的本人工资。
比如，某职工月工资5000元，那么一次性伤残补助金就是5000×7=35000元。
2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（解除劳动关系时）：具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
不同地区因经济发展水平等因素会有所差异。
3.其他费用：
治疗工伤的医疗费用和康复费用，包含检查费、药品费等实际支出。
住院伙食补助费，根据住院天数和当地规定标准计算。
统筹地区以外就医的交通食宿费，按实际发生的合理费用计算。
总体来看，10级伤残赔偿金额大约在数万元到十几万元不等。
具体数额取决于受伤职工的工资水平、当地工伤赔偿标准等因素。
例如在经济发达地区，赔偿标准可能相对较高；
工资水平高的职工，获得的赔偿金额也会相应增加。

案情回顾:

小朱在江苏工作时受伤，经鉴定为10级伤残。小朱月工资6000元，在与单位解除劳动关系时，双方就赔偿金额产生争议。单位认为按当地较低标准支付相关补助金即可，小朱则认为应按自身工资及实际花费足额赔偿。

案情分析:

1、一次性伤残补助金方面，按规定应是7个月本人工资，小朱月工资6000元，这部分补助金应为6000×7=42000元，单位应足额支付。
2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，虽具体标准由当地政府规定，但单位不能随意降低标准支付。
3、其他费用如医疗、康复费用等，应按实际支出合理赔偿。