北京法沃律师事务所
北京法沃律师事务所律师。研究生学历,企业常年法律顾问部负责人,擅长企业商事诉讼/仲裁与谈判、常年法律顾问、知识产权诉讼等。曾在国内知名法律数据库公司工作,在建设工程、软件科技、餐饮、金融等行业均有丰富的企业法律服务经验。
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企业破产重整解除合同通常需给劳动者经济补偿,以保障其权益。补偿按劳动者在本单位工作年限计算,每满一年支付一个月工资,超六个月不满一年按一年算,不满六个月支付半个月工资,工资基数为解除或终止前十二个月平均工资。但劳动者有过错可不支付,解除合同要遵循法定程序,特殊情况依法律规定和合同约定处理。
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公司报销款未批准,首先确认报销制度与审批流程是否合规。若制度明确且流程走完,找审批部门或人员了解原因,如单据不齐等。认为审批不合理,按规定向人力、上级或投诉渠道反映,要求重审或解释。同时保留报销凭证及沟通记录,若公司违规,可通过劳动仲裁维权,解决问题要冷静理性、合法合理。
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在商业领域,未实缴时公司符合条件仍可申请破产。未实缴指股东未足额缴纳出资,但不影响公司在面临严重财务困境、无法偿债或继续经营损失更大时依法向法院申请。申请需遵循法律程序,法院会审查评估,未实缴出资问题会被考虑但不必然导致申请被拒。若批准破产启动清算,未实缴出资可能被要求补缴。
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传媒公司注销后,其签订合约效力需具体情况具体分析。若合约由公司法人签订,公司注销法人资格消失,合约效力终止;但合约权利义务涉及第三方利益且不违反法律法规强制规定,在一定条件下对相关方有约束力,如知识产权权益在一定期限受保护,要依合约内容和法律规定准确判断。