职工下班途中自己摔伤能算工伤吗

《工伤保险条例》明确规定，当职工处于下班途中这一特定时段时，倘若遭遇到了非本人主要责任的交通事故，亦或是城市轨道交通、客运轮渡、火车等交通工具所引发的事故伤害，那么就应当将其认定为工伤。
但需要注意的是，一般情况下，自己不慎摔伤并不在工伤范畴之内。
这里存在一个重要前提，即除非是由于工作原因而导致的摔伤情况，例如在执行与工作相关的紧急任务过程中，因地面湿滑等与工作相关的因素而摔伤等。
倘若仅仅是在单纯的下班途中，自身不小心摔伤，并且不存在机动车事故等非本人主要责任的情形，通常是不能被认定为工伤的。
总而言之，要判断职工在下班途中自己摔伤这一情况是否属于工伤，其关键就在于是否是因为工作原因，或者是否属于非本人主要责任的交通事故等法定情形。
只有同时满足这些条件，才能够认定为工伤；若不满足，则不能认定为工伤。

案情回顾:

小朱在下班途中，路过一段昏暗道路时，不慎被路边石头绊倒摔伤。小朱认为自己是为完成工作任务加班后才在这个时段摔伤，应认定为工伤，但单位认为这是小朱自身不小心导致，并非工作原因，也非交通事故等法定情形，不应认定工伤，双方产生争议。

案情分析:

1、根据《工伤保险条例》，一般下班途中自己不慎摔伤不在工伤范畴，小朱仅是自身不小心被石头绊倒，不存在机动车事故等非本人主要责任情形。
2、小朱主张因加班后摔伤应认定工伤，但单纯的加班后下班途中摔伤，若无与工作相关的特定因素，如执行紧急任务时因工作环境因素摔伤等，也不能认定为工伤。