律师解析:
1.当我们把劳动仲裁相关资料
递交上去之后,
仲裁委员会会在5个工作日内展开审查工作。
具体来说,如果我们递交的材料是完整的,并且也符合受理的条件,那么仲裁委员会就会正式予以
立案,同时还会以书面的形式通知
当事人。
然而,如果材料不完整或者不符合受理条件,仲裁委员会就会在规定的时间内,告知当事人需要补充的材料是什么,或者给出不予受理的具体理由。
2.通常的情形是,立案之后,仲裁庭会在45天的时间内作出裁决。
不过,如果遇到案情比较复杂需要延期的情况,只要经过仲裁委员会主任的批准,就可以进行延期,并且会以书面的形式通知当事人。
但要注意,延期的时间不能超过15天。
3.总而言之,从我们递交资料开始,到完成立案以及后续的裁决整个过程,大概需要60天左右的时间。
不过,具体的时间可能会因为案件的复杂程度以及其他一些因素而出现波动,并不是固定不变的。
案情回顾:
小朱向仲裁委员会递交劳动仲裁相关资料,仲裁委员会审查后,小朱认为自己的材料完整且符合受理条件应立案,但仲裁委员会以材料不完整为由拒绝立案且未明确告知需补充材料,小朱不满。之后小胡材料被受理立案,小胡以为45天内必出裁决,却未考虑到复杂案情可延期情况。
案情分析:
1、对于小朱的情况,仲裁委员会应按照规定,若材料不完整应明确告知补充材料,其做法可能不符合规定。
2、小胡对裁决时间的误解,是由于未充分理解复杂案情可延期的规则,仲裁委员会应做好解释说明工作。
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