北京法沃律师事务所
北京法沃律师事务所律师。研究生学历,企业常年法律顾问部负责人,擅长企业商事诉讼/仲裁与谈判、常年法律顾问、知识产权诉讼等。曾在国内知名法律数据库公司工作,在建设工程、软件科技、餐饮、金融等行业均有丰富的企业法律服务经验。
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与传媒公司签约后想解约,首先查看合同解约条款。无特别约定则提前通知并按规定支付违约金;公司违约如未按时付酬,可依约解约并要求其担责。也可协商签解除协议,过程中注意保留合同、沟通记录等证据。协商不成可通过仲裁或诉讼解决,具体方式流程依实际情况和合同约定确定。
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传媒公司不发放佣金时,先积极与公司沟通协商,明确佣金发放时间及条件并保留记录。若协商无果,可依据劳动法律法规向劳动监察部门投诉,也可申请劳动仲裁。申请仲裁要提交劳动合同、工作记录、佣金约定等相关证据,请求支付未发佣金及经济补偿。过程中注重证据收集整理,留意仲裁时效为一年。
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起诉主播需准备相应手续和证件。手续上,认真撰写起诉状,清晰写明诉讼请求、事情经过及理由,向有管辖权的法院提交起诉材料并缴纳诉讼费。证件方面,公司要提供证明主体资格合法的营业执照等,准备与主播相关的合同、证明违约事实的材料等证据。起诉前要确保诉求有法律依据和证据支撑,不明流程可咨询律师以维护权益。
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传媒公司与主播的权利义务由合同约定。若合同有保底工资条款,公司未按约发放可能构成违约。主播能否不直播依合同条款判断,若合同明确直播义务,公司未发保底工资,主播擅自不直播也可能担责。公司未履行支付义务,主播可协商,协商无果可走法律途径维权,一切要依合同定,不能一概而论。