广东泰而安律师事务所
卢建军律师，二十年法律工作经验，现担任广东泰而安律师事务所创始人，毕业于江西南昌大学法学院，后获得湖南师范大学法律硕士学位，北京大学汇丰商学院主修金融，经济管理、法律双学历，经验丰富，思维缜密，责任心强。曾长期在深圳富士康科技集团、美资企业SHOPVACLIMITED、深圳市怡亚通供应链股份有限公司从事税务规划、风险控制、法务工作多年，担任过多家上市公司、大型集团公司及中小企业的法律顾问。擅于企业公司法务、经济合同纠纷、劳动工伤、知识产权等法律事务；长期为物流、供应链、建筑工程及类金融公司等行业客户提供专业细致的订制化法律服务，对于不同类型的公司提供差异化的法律服务。担任过的知名企业法律顾问单位：中国新世纪控股集团有限公司、深圳市金裕环球实业有限公司、冠科（福建）电子科技实业有限公司、深圳市中艺供应链管理有限公司（央企中国储运集团所设子公司）、深圳市中港通物流有限公司、富得巴精模（深圳）有限公司、深圳市深燃石油气有限公司、深圳市前海龙达新能源有限公司、深圳市亮星装饰设计有限公司、深圳市新诚铭劳务有限公司、深圳勤本电子有限公司、深圳市正梓源电子实业有限公司等
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工伤出现三个十级伤残叠加情况，不能直接相加计算赔偿金额。多项伤残等级需按相应系数计算，十级伤残一般一次性伤残补助金约为本人工资7个月。三个十级叠加综合赔偿系数约23%（因地区而异），赔偿约为本人工资23个月。实际赔偿要结合当地标准和本人工资确定，且还可能涉及其他项目核算。
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两根肋骨骨折通常构成工伤十级伤残。依据《工伤保险条例》，工伤保险基金按伤残等级支付本人7个月工资的一次性伤残补助金。劳动或聘用合同到期终止，或职工主动解约时，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由省级政府规定。赔偿金额结合当地标准和本人工资等确定，一般数万元，因地区等因素有差异。
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在广州，工伤十级赔偿范围约7万到10万，含7个月本人工资的一次性伤残补助金（以本人工资为基数）。此外，可能有医疗费等其他费用。解除劳动关系还有一次性工伤医疗和伤残就业补助金，标准由省级政府规定。实际赔偿因工资、地区等因素有别，需结合具体情况按标准计算，赔偿情况较复杂，要具体分析。
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工伤误工费计算：有固定收入按实际减少收入算；无固定收入，能证明近三年平均收入则按此计算，不能则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资。误工时间一般从事故伤害或被诊断为职业病起算至定残日前一天，残疾后持续误工可算至定残日后一年。单位须依法支付工资，拒绝支付，受害人可通过劳动仲裁等法律途径维权。
