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60岁伤残鉴定10级赔付多少

时间:2024.11.04 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:1005人
律师解析:
针对达到法定年龄六十岁且被评价为十级伤残程度的人士,其所能获得的赔偿金额将深受诸如事故地点、受害者经济收入水平以及治疗期间产生的高额医疗费用等诸多因素的影响。
通常而言,由各类不同因工伤交通事故导致的肢体残障所引发的赔偿要比其它类型的残疾赔偿金高得多,大致在数万元至十余万元之间浮动。
除此之外,涉事方还需承担起患者的医疗费用、看护人员的护理费用,甚至在可能的情况下支付因为受伤而中断工作带来的损失——若受害者尚未完全退休的话;
同时还有可能额外支付给受害者一笔精神上的赔偿金以弥补他们在事故中的身心伤害。
然而,每项赔偿款项的确切金额必须具体问题具体分析,经过详尽的计算与核实方可得出。
法律依据:
《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。
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具体计算公式有:医疗费计算公式医疗费赔偿金等于诊疗金额加药品金额加住院服务费金额加后续医疗费交通食宿费。交通食宿费金额等于交通费加住宿费加伙食费等于单位职工出差交通费标准......

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  • 工伤死亡怎么赔偿

    钟玉琳律师

    工伤死亡赔偿标准是:1,劳动者因工伤导致死亡的,劳动者的近亲属能领取丧葬补助金和一次性工亡补助金,有需供养的亲属还能领取供养亲属抚恤金,2,丧葬补助金的赔偿标准为上一年度劳动者月平均工资的六个月工资,3,一次性的工亡补助金的赔偿标准是以上一年全国的城镇居民人均可支配收入为准,金额为人均收入的二十倍。

    播放量:1341 2022-06-07
卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历,经验丰富,思维缜密,责任心强。曾长期在深圳富士康科技集团、美资企业SHOPVACLIMITED、深圳市怡亚通供应链股份有限公司从事税务规划、风险控制、法务工作多年,担任过多家上市公司、大型集团公司及中小企业的法律顾问。擅于企业公司法务、经济合同纠纷、劳动工伤、知识产权等法律事务;长期为物流、供应链、建筑工程及类金融公司等行业客户提供专业细致的订制化法律服务,对于不同类型的公司提供差异化的法律服务。担任过的知名企业法律顾问单位:中国新世纪控股集团有限公司、深圳市金裕环球实业有限公司、冠科(福建)电子科技实业有限公司、深圳市中艺供应链管理有限公司(央企中国储运集团所设子公司)、深圳市中港通物流有限公司、富得巴精模(深圳)有限公司、深圳市深燃石油气有限公司、深圳市前海龙达新能源有限公司、深圳市亮星装饰设计有限公司、深圳市新诚铭劳务有限公司、深圳勤本电子有限公司、深圳市正梓源电子实业有限公司等

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  • 安徽省交通事故死亡赔偿与工亡双赔

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    在安徽省,交通事故死亡赔偿与工亡一般不能双重获赔。交通事故死亡赔偿按《道路交通安全法》等法规,项目有死亡赔偿金等;工亡赔偿依据《工伤保险条例》,包含丧葬补助金等。因交通事故死亡且属工伤,家属可择一按就高原则获赔。实际案件需依细节和法规综合判断,特殊情形或有法律争议应咨询专业律师。

  • 工伤赔偿在职可以申请仲裁

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    在职员工有权申请工伤赔偿仲裁。我国法律规定,职工遭遇工伤事故与用人单位就赔偿协商不成时,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请时要备好工伤认定决定书等相关证据,仲裁委员会依法依规审理并公正裁决。若单位未缴工伤保险费致职工无法享受待遇,由单位支付。员工遇工伤赔偿纠纷,可通过仲裁维权。

  • 煤矿工人死亡赔偿多少

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    煤矿工人因工不幸离世,赔偿项目有丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。丧葬补助金按统筹地区上一年度职工月平均工资6个月发放;供养亲属抚恤金给特定亲属,配偶每月40%本人工资,其他亲属30%,孤寡老人或孤儿再加10%;一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入20倍,具体数额依当地情况等确定,特殊情况赔偿标准或调整。

  • 工伤赔偿后可以求经济补偿

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    工伤赔偿后通常可争取经济补偿。若因用人单位原因导致劳动合同解除或终止,劳动者除享受工伤赔偿外,还能依劳动合同法索要经济补偿,其按劳动者在本单位工作年限计算。但需符合法定解除或终止情形,并在时效内主张权利。情况复杂时,建议咨询专业律师,以免错过应得权益。