《破产法》第二条企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。同时满足以上两个条件才可申请企业破产。
公司清算的法律规定流程是：(一)成立清算组。(二)接管公司。(三)清理公司财产。(四)接管公司债务。(五)设立清算账户。(六)通知或者公告债权人申报债权，进行债权登记。(七)处理与清算相关的公司未了结的业务，收取公司债权。
对破产企业财产进行评估，应以财产强制快速变现为评估的前提条件，因此应选取用清算价格法做为评估的主要方法。法律、法规允许公开出售的财产，以基准日现行市价为基础并充分考虑财产快速变现对交易价格的影响确定其清算价格。
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北京市华泰律师事务所
北京市华泰律师事务所律师，北京市律师协会会员，朝阳区律协女工委委员，西城区广外街道社区法律顾问，北京多元调解发展促进会调解员。执业以来，办理案件数百起，诉讼经验丰富，法学功底扎实，逻辑思维敏捷，擅长刑事辩护、合同纠纷、经济纠纷、房产纠纷等，以专业、高效的法律服务，赢得了广大客户的信任与好评。 力争做一名有态度、有温度、有深度的专业律师。
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依据我国《中华人民共和国企业破产法》中第一百一十三条之规定，破产财产在首先满足偿还破产费用与共益债务的需求之后，将依照明确的顺序依次对各项债务进行清偿。若破产后的财产无法完全满足同一清偿顺序内的所有请求，则会依据比例原则进行分配。关于破产后能否成功追回所拖欠款项，这一问题主要取决于破产财产清算的最终结果如何。
在公司面临破产境地时，员工欠缴的公司债务往往会被视为普通债权人的权益，以此种形式予以揭示处理。当公司步入破产体制的进程后，破产事务管理者将会负责对公司的资产与负债状况进行全面且深入的清理并进行有效的管理。然而针对员工债务这一部分内容，破产事务管理者也将遵循破产法律条款及相关流程予以合法依规的追索。但需特别指出，员工欠款在所有待清偿债务中的优先级往往相对较低。
在企业破产清算后，对于未偿还债务，我们首先要审查清算方案是否合法执行。如果发现有漏洞，就需要及时修正。 对于无担保普通债务，在清算完后，债权人一般不能再通过破产程序求偿。但是，如果发现股东存在未履行出资等问题，债权人可以向股东索赔。 此外，如果在破产清算过程中发现存在恶意转移资产等行为，这些行为将被认定为无效，追回的财产将用于偿债。
公司破产了，员工要维权，得先按照下面这几步来： 1.向破产管理人申报工资债权。 2.要是破产管理人不还钱，或者公司不给申报，员工可以去投诉到劳动监察部门。 根据《企业破产法》，破产清偿顺序是这样的：先还工资、医疗等费用，再还养老保险、医疗保险，最后才是法定补偿金。员工们可得依法维权，保护好自己的权益啊！
当企业破产后，其拖欠的款项还是得偿还，但还款方式和顺序要按法律规定来执行。在破产清算过程中，得先用企业的现有资产来还各种债务。要是企业资产不够还清所有债务，那就得按特定顺序来分。比如，有担保权益的债权会优先受偿。不过，一般来说，债务可能没办法全额还上。
